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株式会社ひまわりほーむの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
413万円250~850万円10

(平均年齢37.1歳)

回答者の平均年収413万円
回答者の年収範囲250~850万円
回答者数10

(平均年齢37.1歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
431万円
(平均年齢37.6歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
250万円
(平均年齢33.0歳)

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社ひまわりほーむの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年04月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:基本給と手当て(インセンティブ)の設定基準が非常に不透明です。営業職といえば売上に比例して年収もドンドンと…言う訳にはいかず、ある程度のところで頭打ちになります。自分がどれくらいの年収を希望していて、そのために必要な売上高(利益)は年間いくらかを明確にしようにも基準がなく、だいたい~くらいかな?の感覚でしかありません。何年も勤めていれば別ですが、新卒まして中途で入社すると、そのアバウトさには驚くはずです。

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年04月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:営業職・現場管理職・内勤職でそれぞれ基準が設けられていて、営業職にあっ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年06月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:住宅業界では珍しく固定給部が高いため、安定はしていると思います。その分
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年06月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:他の住宅メーカーと比べ、毎期目標達成してても高額なインセンティブは期待
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回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 管理部/ 主任

2.8
口コミ投稿日:2024年02月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 20万円 0万円 20万円
年収 250万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:内勤はあまり昇給がなかったように記憶しています。営業職は契約を取れば取
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2017年02月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:中途採用されましたが、他社に比べて会社が緩く、基本的には1日自由行動で
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年08月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 --万円 --万円 --万円
年収 650万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:営業職は基本給+歩合給なので、自分の業績さえ良ければ充分な給与がもらえ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年08月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 --万円 --万円 --万円
年収 650万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:過去半年間の契約高、売り上げ高。基本給 前月の契約高、売り上げ高。歩合給
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年08月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 --万円 --万円 --万円
年収 650万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナスの算出基準が曖昧で、信用性が低い。 また歩合給も各自が申請しない
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年08月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 --万円 --万円 --万円
年収 650万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:基本給が半年に一度見直しされるが、昇給に時間がかかる割に降級給は早い。
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 --万円 --万円 --万円
年収 650万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:評価基準がコロコロ変わり信用性が低い。 年収に大きな不満はないが、いまい
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 --万円 --万円 --万円
年収 650万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:営業職は基本給+歩合で給与となる。基本給は半年毎に更改されるため、良い
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年07月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
276万円 17万円 0万円 69万円
年収 276万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 69万円
給与制度:社員歴が浅かろうが長かろうが、完全実力主義の会社だと思います。評価制度
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株式会社ひまわりほーむの退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月28日
福利厚生:退職金制度がない。 代わりに子育て世帯への学費援助を売りにしているが、人
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回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 管理部/ 主任

2.8
口コミ投稿日:2024年02月19日
福利厚生:退職金制度はなかったように記憶しています。オフィス環境:役員室や社長室
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同じ業界の企業の口コミ

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滋賀県大津市大江2丁目16-10
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:施工管理としての特別な手当などはありませんが、能力、経験に応... 続きを見る
3.3
東京都港区赤坂8-10-22ニュー新坂ビル4F
不動産・建設・建設
2.6
宮城県仙台市宮城野区榴岡3丁目4-1アゼリアヒルズ 11F
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:営業職、事務職等の職種を問わず、基本給、その他手当の制度が同... 続きを見る
3.2
静岡県沼津市
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 職人/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:基本給が10万円しかないので、ボーナス年6か月はかなり低い評... 続きを見る
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大阪府大阪市北区西天満4丁目8-17宇治電ビルディング 6F
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埼玉県川口市青木2丁目5-10
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回答者: 女性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:給与の水準は上がってきており、成果主義に移行しようとする意識... 続きを見る
2.6
東京都板橋区成増3丁目12-1
不動産・建設・建設
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:賞与は階級によって大きく異なる。評価制度:昇進・昇格について... 続きを見る
2.4
神奈川県相模原市南区相模大野3丁目20-1
不動産・建設・建設
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
評価制度:上司との関わりはほとんどありません。個人での仕事が多く上司は... 続きを見る

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