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株式会社PFUの働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)についての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
業務委託
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月24日
社内制度:教育はしっかりしている。定期的な社内教育も実施されている。厳しい社内ル
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月24日
勤務時間・休日休暇:出勤しても、代休を取得しない者もいる。8時間以上出勤して代休
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月04日
勤務時間・休日休暇:部署によると思うが、休日出勤はそれほどなく、10年以上勤めて
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月31日
勤務時間・休日休暇:人と部署によっては存分に休める。月イチで休まなくてはならない
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月31日
勤務時間・休日休暇:部署によっては定時退社日にキチンと帰れている。36協定上残業
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2020年04月26日
勤務時間・休日休暇:・業務内容の割には人員配置が狂っており、残業しないと回らない
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2020年04月26日
勤務時間・休日休暇:・労働時間は長めになりがちだが、有休は取りやすい環境であると
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2020年03月23日
勤務時間・休日休暇:ほとんどが定時で帰ることができました。ですが、どうしても残業
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2020年04月26日
勤務時間・休日休暇:・有休はいえばすぐ取れる場合が多く、取りやすい環境であった。
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月20日
多様な働き方支援:会社として真面目に考えるところはいいところではないかと思う。休
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
勤務時間・休日休暇:年次があり確実に取得出来るところは良い。取りづらい雰囲気もな
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
勤務時間・休日休暇:働き方改革のおかげで時間制限の中、働くことがでけています。ど
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月30日
勤務時間・休日休暇:開発系の部署は、開発が遅れてくると残業、休日出勤、祝日出勤は
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月30日
勤務時間・休日休暇:部署間の格差は大きいですが、会社として休暇を取る方針ははっき
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2016年05月20日
勤務時間・休日休暇:フィールドの場合、残業代は出る。休日割増と待機手当、深夜割増
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2016年09月21日
勤務時間・休日休暇:休暇は非常にとりやすいと思います。取得日数が少ないほうが問題
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月30日
勤務時間・休日休暇:開発の遅延など、休日の出勤などで挽回する必要があるときに、そ
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月30日
勤務時間・休日休暇:表向きには、完全週休二日制である点や、ゴールデンウィーク、年
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回答者: 回答なし/ SE/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年05月01日
勤務時間・休日休暇:自分で調整できる。働くときはがんばる。休みたいときは休む。有
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回答者: 女性/ 経理/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年06月13日
勤務時間・休日休暇:いそがしい時は、夜10時頃まで残業して、土日どちらかは休日出
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年08月10日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスはシステムエンジニアとしてはかなりいい方
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年05月30日
勤務時間・休日休暇:バランスは良い。休日の出勤はほとんどなし。多様な働き方支援:
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年10月22日
勤務時間・休日休暇:有給については取りやすい
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月24日
勤務時間・休日休暇:富士通基準で全て揃えられています。有給休暇は最初から20日あ
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回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.0
口コミ投稿日:2023年09月14日
勤務時間・休日休暇:特に問題はない多様な働き方支援:
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.3
口コミ投稿日:2018年05月22日
社内制度:【社員活躍に向けた制度・取り組み】においは、長期では働いてい派遣社員に
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.3
口コミ投稿日:2018年05月22日
社内制度:【社員の成長に向けての支援制度】について、仕事の内容に於いて頻繁に研修
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.3
口コミ投稿日:2015年10月14日
勤務時間・休日休暇:残業はいただいていますが、就業時間をカットされている分既定内
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.3
口コミ投稿日:2015年10月14日
勤務時間・休日休暇:休日はもらえますが、他の人と重なると出勤している人に迷惑がか
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回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
勤務時間・休日休暇:就業時間が少なくなったため、可也年収が減りました。交通費も出
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回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
勤務時間・休日休暇:休む必要ないのに休みが少なくなっているのに、派遣社員まで取る
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
勤務時間・休日休暇:満足できると言う所は一切ありませんでした。とにかく連日残業、
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
勤務時間・休日休暇:勤務時間はとんでもなく長かったです。朝は始発で出社又は取引先
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
勤務時間・休日休暇:当時は社員でも有給休暇の取得は難しかったようです。今でも現場
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