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中部東芝エンジニアリング株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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その他
回答なし

回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年09月15日
成長・キャリア開発:会社が指定する資格に対しては、受験料会社負担あり。業務上必要
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回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年06月29日
成長・キャリア開発:教育制度はとても良く、充実している。働きがい:ある程度までは
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回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2015年09月18日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすい環境か】新しいことにチャレンジできる機
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回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2015年09月18日
働きがい:【仕事とプライベートとの両立について】産休を取っている技術者が居ない。
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回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2015年09月18日
教育・研修:【社員の成長について力を入れている点】研修や社内の試験はあるが、業務
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回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2015年09月18日
働きがい:【お互いに意見を言い合える環境か】直属の上司ですら月一で話すかどうか。
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回答者: 男性/ フィールドサービス部/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2021年02月03日
成長・キャリア開発:ステップアップするにはいいとは思いますが、定年までは不安があ
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回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2016年06月11日
教育・研修:外部教育に頼ることが多く、それも精神論を学ぶようなことが多くまったく
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:基本的に東芝工場の中に入って仕事をするので、やることは東芝正
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回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【個人の裁量について】個人の裁量は大きいと思います。そのころは日々の業
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回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チーム重視or個人重視】工場での装置立ち上げ等。個人でとりくみますが
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回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【経営陣との関わり】プロセス立ち上げに関しては、毎日一日中おこなわれて
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回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【他部署との関わりについて】目標が見える数値になっていましたので、上司
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