回答者: 男性/ Web企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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550万円 | 36万円 | 0万円 | 100万円 |
年収 | 550万円 |
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月給(総額) | 36万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 100万円 |
給与テーブルが公開されてるのである程度透明性はあるように思います。昇給については人によって上がる人上がらない人まちまちかと。一斉に上がるという会社ではあまり無いと思います
評価制度:
個別の案件や目標に対して評価され、ボーナスを決める評価と、コンピテンシー評価により基本給の昇給を決める制度があります。
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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