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株式会社ソフトサービスの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
その他
女性
回答なし
派遣社員
アルバイト・パート
その他
女性
回答なし

回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年04月23日
企業カルチャー・社風:
先を見据えて動いてはいる

組織体制・コミュニケーション:
良くも悪くもプライベートに干渉するようなことはない。勤務先の風習による

ダイバーシティ・多様性:
様々なワークスタイルではある

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年11月27日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会をあげているが、下請けなので実際に新しい試みや
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年11月28日
企業カルチャー・社風:若いうちからいろいろと挑戦しようというのがこの会社のモット
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回答者: 男性/ プログラマ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年08月06日
企業カルチャー・社風:下請けですので、客先の考え方に準じます。組織体制・コミュニ
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回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

2.2
口コミ投稿日:2021年11月29日
企業カルチャー・社風:会ったことないのでよく知らない。組織体制・コミュニケーショ
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回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年10月22日
組織体制・コミュニケーション:チャットツールでいつでも連絡はできるため話しやすい
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回答者: 男性/ 事務専門職/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年03月22日
組織体制・コミュニケーション:事業部制をとっているが、事業部間の協業も多く縦割り
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2021年03月25日
企業カルチャー・社風:よい面、わるい面はありますが、やはりオーナー企業様であるの
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回答者: 男性/ システムエンジニア、プログラマ/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 一般

2.1
口コミ投稿日:2021年01月17日
企業カルチャー・社風:保守的。組織体制・コミュニケーション:質問などは後回しにさ
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3.5
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回答者: 男性/ ショップコンサルタント/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
企業カルチャー・社風:若い会社なので活気はあるかと思います。組織体制・コミュニケー... 続きを見る
3.0
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回答者: 女性/ エンジニア/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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3.7
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
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