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ハローサービス株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
中途入社
現職

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年11月09日
企業カルチャー・社風:
社長がトップで全てを操っているような感じ。
何か提案しても社長のOKが出なければできない。

組織体制・コミュニケーション:
和気藹々とした雰囲気なので、社員間のコミュニケーションは問題ない。

ダイバーシティ・多様性:
女性が多い。

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年02月01日
企業カルチャー・社風:社長と距離が近いため、若手の意見を聞いてもらいやすい。全体
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 非正社員

1.8
口コミ投稿日:2020年01月17日
企業文化・社風・組織体制:朝に約1時間の元気朝礼があります。内容としては、企業理
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員
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