口コミ投稿日:2023年08月25日
口コミ投稿日:2017年06月15日
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
1.7
口コミ投稿日:2018年10月29日
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
1.7
口コミ投稿日:2022年05月16日
回答者: 男性/ パート/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート
4.0
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3.4
東京都台東区蔵前2丁目15-5
飲食・フード・外食
回答者: 女性/ ホール/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
企業カルチャー・社風:新店舗を作ることに熱量はあるが、現状の社員育成に力を注がない...
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3.2
北海道札幌市中央区南三条西5丁目1-1ノルベサ 4F
飲食・フード・外食
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:現場での人間関係は、非常に良く、社員とパート、アルバイトは、...
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2.9
東京都墨田区両国3丁目22-6雷電ビル
飲食・フード・外食
回答者: 女性/ ホールスタッフ/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート
組織体制・コミュニケーション:店長、料理長とは距離が近いので話しやすい。エリア長はたまに覗...
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3.1
東京都大田区大森北1丁目1-10大森シティビル
飲食・フード・外食
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】庄や愛甲石田店をお預かりしています。少ない人...
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3.7
京都府宇治市広野町茶屋裏8-3レジデンス大久保駅前ビル 1F
飲食・フード・外食
回答者: 男性/ 店舗スタッフ/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 店舗スタッフ/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:若い社員が多いということもあり、わりと風通しのいい職場だった...
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3.4
千葉県船橋市習志野台226-11メゾンセイコー201
飲食・フード・外食
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:挑戦する事、一生懸命やる事。を否定しません。応援する文化はあ...
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2.8
大阪府大阪市北区天神橋4丁目8番13号
飲食・フード・外食
回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 生産部/ 一般
企業カルチャー・社風:良く言えば変化を恐れない。悪く言えば、方向性が定まらず、不安...
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3.2
京都府京都市下京区中堂寺坊城町28-5革命ビル
飲食・フード・外食
回答者: 男性/ 店舗社員/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:経営理念、行動基準を掲げて人間育成をしようとしているのか知れ...
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2.8
新潟県新潟市中央区万代2丁目1-1COZMIX 9F
飲食・フード・外食
回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:成長を急いでいるがやる気あればいい組織体制・コミュニケーショ...
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4.0
東京都目黒区自由が丘1丁目14番16号 Nanaha Bldg.
飲食・フード・外食
回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:特に当たり障りない勤務ですとそれなりの評価です。進んで提案や...
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株式会社南国酒家のカテゴリ別口コミ(65件)
株式会社南国酒家の回答者別口コミ(13人)
- 課長 契約社員/ 在籍11~15年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
2.1
最新の回答:2022年11月10日
- ホール アルバイト・パート/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2020年時点の情報
3.0
最新の回答:2023年08月25日
- 事務 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 女性
2020年時点の情報
1.2
最新の回答:2023年08月24日
- 営業技術 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 新卒/ 男性
2020年時点の情報
1.5
最新の回答:2020年10月22日
- サービス アルバイト・パート/ 在籍16~20年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2019年時点の情報
3.5
最新の回答:2021年11月04日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社南国酒家の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ ホールスタッフ/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
珍しい食材や新しいものを取り入れる風潮はありました。それがお客様が求めているものかは別として。今ではよく見かける食材も市場に出回りだした頃は業者さんが売り込みに来るものですが、珍しいものは季節のコースなどに利用してお客様に提供していました。ただ、定番の料理を求めているお客様層には合わない場合もあったのは事実です。