口コミ投稿日:2021年04月01日
口コミ投稿日:2023年04月21日
回答者: 男性/ 介護職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.3
口コミ投稿日:2017年04月11日
口コミ投稿日:2017年04月11日
口コミ投稿日:2015年08月01日
口コミ投稿日:2015年08月01日
口コミ投稿日:2015年08月01日
口コミ投稿日:2015年08月01日
口コミ投稿日:2015年08月01日
回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員
3.6
同じ業界の企業の口コミ
3.1
大阪府池田市
医療・福祉・介護
回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
成長性・将来性:地域密着型の高齢者施設や事業所をフルラインで取り揃えており、...
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2.9
神奈川県横浜市旭区
医療・福祉・介護
回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
雇用の安定性:中途採用でも、経験者はすぐに馴染める。忙しくても聞けば教えて...
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3.3
神奈川県横浜市港北区新横浜2丁目11-5川浅ビル 6F
医療・福祉・介護
2.0
東京都港区芝4丁目1-23三田NNビル 17F
医療・福祉・介護
回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
会社の安定性:有料老人ホームは自転車操業が基本。それを無視して有栖川など回...
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2.8
東京都練馬区大泉学園町7丁目12-30
医療・福祉・介護
回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員
雇用の安定性:【新卒社員の定着】経験がないと、何が正しいか、何を目指してい...
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3.7
東京都新宿区西新宿7-5-25西新宿プライムスクエア2F
医療・福祉・介護
回答者: 男性/ サービス担当責任者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ サービス担当責任者
事業の強み:現在急成長中で勢いのある会社だと感じています。事業の弱み:I...
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3.4
東京都港区芝4丁目2-3NOF芝ビル 3F
医療・福祉・介護
3.1
東京都品川区南品川2丁目2-5REID―C南品川ビル 3階
医療・福祉・介護
2.9
埼玉県さいたま市西区高木602
医療・福祉・介護
2.9
東京都港区芝大門2丁目3-11芝清水ビル 2F
医療・福祉・介護
回答者: 男性/ 夜間スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート
事業の強み:高齢化社会になっていく上に都内を中心に展開しているので今後も...
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株式会社RARECREWのカテゴリ別口コミ(53件)
株式会社RARECREWの回答者別口コミ(5人)
- 介護職 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
2.3
最新の回答:2023年04月21日
- スーパーバイザー 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
3.8
最新の回答:2022年06月23日
- 社長室 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 新卒/ 女性
2022年時点の情報
4.0
最新の回答:2022年06月16日
- SPA / 生活相談員 / 生活相談員 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 新卒/ 女性
2021年時点の情報
3.0
最新の回答:2021年04月01日
- その他(公務員、団体職員 他) 非正社員/ 退職済み/ 男性
2013年時点の情報
3.6
最新の回答:2015年08月01日
ライトハウス(旧:カイシャの評判)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社RARECREWの評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
回答者: 男性/ スーパーバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
福祉領域において高齢者のコアな課題(保険制度では解決できないが、一般企業が手を出しても届かないところにある課題)を掘り出し、解決して行ける点が強み。また会社全体の柔軟性(取り組みへのスピード感)が高く強みであると言える。
事業の弱み:
コアな課題解決に向けて会社としては動くが、そこにフォーカスして動いてくださる企業の少なさは弱みであると言える。自社だけではできない部分もあるためその点では自社のPRが弱いことが原因でもあると考えられる。
事業展望:
福祉業界でも類を見ない取り組みをしている点では業界でタブー視されている点や面白い取り組み(奇抜であり、実用性の高いもの)を先陣をきって行動することができていると言えるため福祉以外にも様々な事業の展開や新しい福祉サービスの創出することができると考えている。