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ベース株式会社の業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
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アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年07月21日
事業の強み:ベース株式会社の事業の強みは、以下のような点が挙げられます。1. 総
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ システム部/ 一般

2.5
口コミ投稿日:2023年09月16日
事業の強み:デリバリー力が強み、人員調整力は間違いなし事業の弱み:二時受けなので
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ システム部/ なし

2.3
口コミ投稿日:2022年11月02日
事業の強み:長年黒字。そのためどんどん人材を招集している。システム部の下に小さい
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回答者: 男性/ 一般社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 1-4システム部/ 一般社員

3.6
口コミ投稿日:2022年01月20日
事業の強み:銀行、証券のシステム開発、保守事業の弱み:仕事の効率を上昇する空間が
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回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 第一事業部/ 一般

2.5
口コミ投稿日:2022年08月24日
事業の強み:同業他社では、手を出したくない案件を受ける現場のことは見えていない現
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回答者: 男性/ SIer/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年02月14日
事業の強み:業務系システムの開発に関しては、幅広い案件を保有しています。事業の弱
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回答者: 男性/ プラグランマー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年03月02日
事業の強み:自社の案件が多いですね、とてもいいと思います。簡単な仕事もいっぱいあ
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年08月20日
事業の強み:派遣、請負開発がほとんどになります。人材調達がほかの会社より強く感じ
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ シニアマネージャー

3.7
口コミ投稿日:2023年12月21日
事業の弱み:自社製品がない点は、個人的に事業の弱みと言ってもい
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回答者: 男性/ SE職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年10月05日
事業の弱み:多国籍のため、日本語が伝わらないことが時折発生することです。説明に時
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回答者: 男性/ ITエンジニア/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年05月22日
事業の強み:人材派遣事業展望:技術力が足り
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2020年02月15日
成長性・将来性:会社の売上、利益は継続して伸びていて従業員数も700人近くに増え
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2020年02月22日
雇用の安定性:安定だけかな,正社員になったら首にならない。本社はきれいで秋葉原に
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回答者: 男性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2020年07月12日
事業の強み:準委任の人貸し企業なので、将来性は余りない。事業の弱み:重要顧客の業
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2020年09月12日
事業の強み:主要な取引先に大企業が名を連ねているため、今後もストックビジネスで安
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般

3.4
口コミ投稿日:2023年08月12日
事業の強み:会社は大手と強固な関係がある為、そこまで大変にはならないと思います。
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月09日
成長性・将来性:営業利益が高いので経営としては優秀です。当然原価をあげてほしいと
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月09日
会社の安定性:業績は良いです。当然業績がよいと、強気になってしまう傾向があるので
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:大手が出資している事もあり、仕事の安定性はあると思います。 但し、上
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年06月28日
仕事内容:システムの受託開発。会社の7割以上が中国人なので、入社したいのであれば
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【社員のモチベーションの高さ】海外の方が半分以上いて、技術は優秀
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【会社の将来について期待する点】派遣型がメインだか、大手ベンダー
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【長く働いていける環境か】派遣型の仕事がメインで、勤務時間はそこの
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
社長の手腕:オーナーは中国の方で日本に帰化した方である。 この為、中国への進出を積
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
雇用の安定性:【新卒入社社員の活躍】ベース株式会社に限らないが、人売り系IT企業
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
雇用の安定性:【新卒入社社員の活躍】昔の新卒は知らないが、最近の新卒は優秀な人が
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】中途採用は多く、中途でも実力があれば担当部長
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年03月04日
仕事内容:上流工程から振られる仕事をやるだけで、自分で仕事を選ぶことは難しいと思
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
仕事内容:【社長や経営陣と共に仕事をする機会はあるか】人が足りないと本部長(執行
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
仕事内容:【新しいアイデアの提案のしやすさ】風通しは比較的いい会社だと思う。提案
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
仕事内容:【新しいアイデアの提案のしやすさ】派遣先ではやはりお客様の意見のほうが
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年03月04日
成長性・将来性:20期以上連続黒字だが、最近は利益が伸び悩んでいるようである。派
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
仕事内容:風通しのいい会社なので、上司に意見は言いやすいと思う。また、平社員でも
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】スキルのある人材も多く、現場で即戦力になって
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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