回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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300万円 | 24万円 | 1万円 | 15万円 |
年収 | 300万円 |
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月給(総額) | 24万円 |
残業代(月) | 1万円 |
賞与(年) | 15万円 |
給与は完全年齢給で、昇給は年1000円。
派遣先での評価が高くてもそれ以外の昇給がないので仕事へのモチベーションがあがらない。
賞与は年2回あるが、最初は1回につき10万程だったがどんどん下がり5万程になったので、お小遣い程度と思った方がいい。
交通費が安いほど賞与が多少高くなるらしい。
残業手当は派遣先企業にもよると思うが1分単位で申請できた。
冠婚葬祭などの手当も自分から申請すれば貰える。
評価制度:
派遣コーディネータが3ヶ月に1回ほど面談にやってくる。
仕事ぶりは派遣先の上司からコーディネーターに伝えられるが、高評価だとしても契約を切られないだけで昇給は特にない。
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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