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回答者：女性/ 人材サービス/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年08月08日

企業カルチャー・社風:
正社員と言えど結局は派遣として勤務するので、駐在先の担当者のサポートが主で挑戦する機会はほとんどありません。仕事ができる人なら任せられる仕事も多いとは思いますが、向上心のある人だと理想とのギャップに悩むことが多いと思います。

組織体制・コミュニケーション:
働いていて何か問題がある際は、営業担当に相談すれば自分の代わりに駐在先に問題点を言ってくれます。ですが、担当から駐在先に言う際にちゃんと伝わっていないことがあるので、基本的には何かあったら自分で解決するようにした方がいいと思います。

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回答者：女性/ 貿易事務/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年11月14日

企業カルチャー・社風:基本派遣先での就業になるので、帰属意識は特になかった。組織

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回答者：女性/ 貿易事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2022年02月22日

企業カルチャー・社風：社長と社員の距離が近い会社です。研修中に社長自ら質問対応し

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回答者：女性/ 貿易事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2022年08月18日

組織体制・コミュニケーション：未経験の職務を始めるにあたって全てが不安の状態でし

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回答者：女性/ カスタマーサービス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年07月14日

組織体制・コミュニケーション:定期面談があるので、悩みを相談できる環境があります

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 派遣社員

2.8

口コミ投稿日：2023年12月08日

組織体制・企業カルチャーの満足点:特になし。研修中は本社で行うが、研修担当の先生

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回答者：男性/ 貿易事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

口コミ投稿日：2022年02月02日

企業カルチャー・社風：業界色の影響もあり、本社・派遣共に若い女性が多い印象です。

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回答者：女性/ コーディネーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

口コミ投稿日：2021年12月27日

企業カルチャー・社風：本社のみなさんは、各自が自立しつつもお互いに協力しあってい

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回答者：女性/ 貿易事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2022年09月27日

組織体制・コミュニケーション:研修中は、研修担当の社員に質問することしか許されな

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回答者：女性/ 貿易実務/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員

3.3

口コミ投稿日：2022年07月14日

企業カルチャー・社風:派遣なのでとくにありません。組織体制・コミュニケーション:

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会社名	インテレクト株式会社
業界	人材・教育（人材サービス）
URL	http://www.intellect-inc.jp/
所在地	東京都中央区新富１丁目７－７新富センタービル6F

従業員数	120名
設立年	1997年
資本金	10百万円
代表者	齊藤圭
決算月	7月
※ 一部、四季報データ参照

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