口コミ投稿日:2023年10月31日
口コミ投稿日:2023年05月30日
回答者: 男性/ サービス/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.8
口コミ投稿日:2023年04月28日
回答者: 男性/ 調理/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 調理
3.3
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3.2
東京都港区芝公園1丁目5-10
旅行・レジャー・宿泊
回答者: 男性/ 宿泊部/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員/ 宿泊部
企業カルチャー・社風:色々なホテルを経験しましたが、私にとってはとても素晴らしい職...
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3.2
兵庫県尼崎市潮江1丁目2-12JR尼崎駅北NKビル 6F
旅行・レジャー・宿泊
回答者: 女性/ フロント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
ダイバーシティ・多様性:性別や人種、国籍、年齢に限らず、選考や研修を経てマネジャー職...
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3.2
東京都文京区関口2丁目10-8
旅行・レジャー・宿泊
回答者: 男性/ 夜勤フロント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:人は良い人が多いと思います。若手も多く割と伸び伸び仕事できて...
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3.1
大阪府大阪市北区中之島5丁目3-68
旅行・レジャー・宿泊
回答者: 男性/ 設備管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ リーガロイヤルホテル大阪/ 一般職
ダイバーシティ・多様性:外国人労働者や障害者の雇用には積極的である。...
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3.3
東京都新宿区西新宿3丁目7-1
旅行・レジャー・宿泊
回答者: 女性/ サービス/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
ダイバーシティ・多様性:女性のマネージャーはいない。男性が強い、日本的な組織。...
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3.7
長野県北佐久郡軽井沢町長倉2148
旅行・レジャー・宿泊
回答者: 女性/ サービスチーム/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:1年目から様々なポジションから、様々な機会を頂けるのでとても...
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2.9
東京都港区新橋2丁目16-1ニュー新橋ビル9F
旅行・レジャー・宿泊
回答者: 男性/ PGx/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:良くも悪くも外資系企業らしい経営姿勢柔軟な変化を恐れないが、...
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4.2
愛知県名古屋市中区栄3丁目27-33ロータリーマンション 2F
旅行・レジャー・宿泊
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業理念の浸透:昨年、新しくチームミッションを掲げました。ホームページにもあ...
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3.3
東京都渋谷区道玄坂1丁目10-8渋谷道玄坂東急ビル
旅行・レジャー・宿泊
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業理念の浸透:会社の理念は精通しています。実際にサービスに活かされているの...
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3.3
東京都新宿区新宿3丁目1-24京王新宿三丁目ビル 8F
旅行・レジャー・宿泊
回答者: 女性/ フロント/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:若い女性が多く、休憩中や退勤後にお喋りするなど和気あいあいと...
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株式会社関西東急ホテルズのカテゴリ別口コミ(38件)
株式会社関西東急ホテルズの回答者別口コミ(10人)
- 料飲部門 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 新卒/ 女性
2023年時点の情報
4.0
最新の回答:2023年11月24日
- FB事業部 / P3 / ホテルサービス業 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
2.7
最新の回答:2023年11月17日
- 客室部門 正社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2023年時点の情報
3.6
最新の回答:2023年11月04日
- フロントレセプション / P1B / フロントレセプション 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
3.8
最新の回答:2023年10月31日
- サービス 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
3.8
最新の回答:2023年05月30日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社関西東急ホテルズの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 女性/ 料飲部門/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
年齢が近いため仲はよかったです。
挑戦する機会もありました。
組織体制・コミュニケーション:
上司は人によるけど話しやすいです。
プライベートでも皆でご飯に行ったり仲良かったように思えます。
ダイバーシティ・多様性:
多言語話せる外国人も働いてて英語対応などは主に外国人がしていました。
日本人のスタッフも英語ペラペラな人は何人かいます。
性別は女性が多めに感じますが、管理職は男性が多いです。