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株式会社シーカンパニーの企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社シーカンパニーで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを191件掲載中。ライトハウスは、株式会社シーカンパニーへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 指導員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年11月05日

組織体制・コミュニケーション:
他社さんのような季節講習を強制的に売り出したり、必要のない家庭にまで積極的に売らないといけないなどの部分はまったくないので、ストレスなく必要な生徒に必要なものを必要なだけ提示して受講していただくといったことができることは、気持ちの面で非常に楽ですし、その分相手のことを考えて講習などを提案・構築できるのでやりがいがあります。

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回答者：男性/ 指導員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年09月27日

企業カルチャー・社風:年功序列ではなくしっかりと結果を出していけば次のステージを

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回答者：男性/ 学習塾/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2022年08月29日

企業カルチャー・社風:非常に自由です。やりたいことを出来ます。力のある者が上の席

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回答者：男性/ 学習塾/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2022年02月04日

企業カルチャー・社風:比較的自由度は高いです。上司との距離も近く、相談しやすいで

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回答者：男性/ 室長/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年11月25日

組織体制・コミュニケーション:直属の上司も、同じ拠点にいることは基本的にありませ

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回答者：男性/ 一般社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年09月27日

企業カルチャー・社風:上昇志向がかなり強い。が、正直社員のことについては二の次と

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回答者：女性/ 塾講師/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2021年06月20日

組織体制・コミュニケーション：いくつかのブロックに別れていて、ブロックごとに毎月

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回答者：男性/ 教育/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2021年06月20日

組織体制・コミュニケーション：ほとんどの社員がそれぞれの校舎に１人で勤務している

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回答者：男性/ 教室長/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 教育事業部/ 教室長

2.4

口コミ投稿日：2022年02月06日

企業カルチャー・社風:ノリが少し古く感じました。管轄(ブロック)が5個程あります

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回答者：男性/ 室長/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2020年08月05日

企業カルチャー・社風:成長を後押ししてくれる環境にあります。また、成長した場合に

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年02月12日

企業文化・社風・組織体制：会社の代表との面談や会食の機会も度々あり、社員の意見を

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年02月18日

企業文化・社風・組織体制：組織はまだ未熟な部分も多いと感じます。だからこそ色々と

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年02月18日

企業文化・社風・組織体制：１００人近い正社員がいるなかで、毎月社長・会長と少数で

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年02月17日

企業文化・社風・組織体制：人に厚く思いやりがあり、会社としても個人としても成長に

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.3

口コミ投稿日：2021年04月15日

企業カルチャー・社風:会長、社長の運営体制でしたので殆ど2人が決めており、ワンマ

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

1.3

口コミ投稿日：2019年02月20日

企業文化・社風・組織体制：会長、社長との距離が近いので他の企業に比べて、気軽に接

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

1.3

口コミ投稿日：2019年02月20日

企業文化・社風・組織体制：私は、飲み会などが苦手でお酒も飲めない人間だったので、

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月20日

企業文化・社風・組織体制：社員同士の距離が近いので、体育会系の方はわいわいしてい

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月25日

企業文化・社風・組織体制：【長く働いていける環境か】独立をすれば、長い期間働くこ

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月20日

企業文化・社風・組織体制：社員が若手が多いので、切磋琢磨しながら頑張れるのは良い

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月25日

企業文化・社風・組織体制：【長く働いていける環境か】基本給が低く、昇給も基本的に

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

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会社名	株式会社シーカンパニー
業界	人材・教育（学習支援）
URL	http://e-holdings.jp/
所在地	愛知県大府市中央町７丁目３３６

従業員数	60名
設立年	2003年
資本金	10百万円
代表者	安倍康一
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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