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ルネサスエレクトロニクス株式会社の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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アルバイト・パート
業務委託
その他

回答者: 男性/ 戦略企画業務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 産業事業部/ 課長級

4.3
口コミ投稿日:2023年10月12日
女性の働きやすさ:女性の管理職登用は進んでいる。休暇は以前よりも取得しやすい雰囲
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回答者: 回答なし/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年10月03日
女性の働きやすさ:勤務に関するフレキシビリティがかなり高いのと、育児関係の制度が
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回答者: 男性/ 計画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年06月03日
女性の働きやすさ:絶対数は少ないが、女性に優しい会社だと思う。産休・育休をしっか
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回答者: 男性/ 事業企画/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年08月30日
女性の働きやすさ:女性の人数比率は自体が少ないので、管理職もまだ少ないと思う。た
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回答者: 男性/ 人事評価が公平/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年04月15日
女性の働きやすさ:女性の方も公平に評価されていたと思いますが、周囲には女性の管理
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回答者: 男性/ 総務/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年10月03日
女性の働きやすさ:制度が充実していて、働きやすい
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月04日
女性の働きやすさ:時短勤務で働いている女性は多く、不利になることはありません。育
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回答者: 男性/ 管理系部署/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年09月04日
女性の働きやすさ:働きやすいとはあまり言えません。タフな女
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回答者: 男性/ 人事労務/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 労政部/ 主任

5.0
口コミ投稿日:2021年07月14日
女性の働きやすさ:育児関係制度は法定以上に整ってお
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月04日
女性の働きやすさ:理工系エンジニアが従業員の多数を占めるため、相対的に女性社員は
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月04日
女性の働きやすさ:育児等を支える休暇・休職、短時間勤務制度等はしっかりしており、
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月13日
女性の活躍・女性管理職:私は工場勤務のためか、女性の職制がいなく、女性の活躍がキ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月04日
女性の働きやすさ:女性が特に働きにくいことはありませんが、男性の時短勤務、育休は
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2018年11月14日
女性の働きやすさ:出産休暇や育児休暇は同業他社と比較しても期間が長く、女性は働き
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月22日
女性の働きやすさ:3社が統合されたこともあり、勤務地が遠くなっている方が多く、と
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回答者: 男性/ 管理部門/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年10月03日
女性の働きやすさ:働きやすいと思います。女性だからどうということはなく、平等に評
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回答者: 男性/ 経理・財務/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年07月10日
女性の働きやすさ:特にそうは思いませ
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回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年03月19日
女性の働きやすさ:部署によるかもしれないが、休暇は取りやすい方だと思う。きちんと
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月24日
女性の活躍・女性管理職:女性の管理職や女性の採用も多く、産休後に復帰するなど、女
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月24日
女性の活躍・女性管理職:やはり営業職の女性採用が多いため、部署による比率はかなり
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回答者: 男性/ 品質保証/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年10月04日
女性の働きやすさ:社会のニーズに合わせて、女性の管理職の登用が
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月28日
女性の働きやすさ:時短勤務をしている女性は、かなり多く時短勤務は比較的やりやすい
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月28日
女性の働きやすさ:女性が働きづらいとは思いませんが、時短勤務や育休制度を使用する
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月24日
女性の働きやすさ:職場に産休から復帰された方はあまりいなかった記憶があります。そ
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 派遣社員

5.0
口コミ投稿日:2024年02月21日
女性の働きやすさ:女性も働きやすい職場です。女性の管理職の方もいました。産休・育
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2.4
宮城県大崎市古川福浦3丁目1-37
メーカー・半導体・電子部品
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員
女性の働きやすさ:働いている人は女性が多い。部署によっては8割以上を女性が占め... 続きを見る
3.3
神奈川県横浜市港北区新横浜2丁目10番23
メーカー・半導体・電子部品
回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
女性の働きやすさ:女性社員を見ると産休育休や時短勤務はしっかり使えている。... 続きを見る
3.1
東京都大田区
メーカー・半導体・電子部品
回答者: 男性/ 技術職総合/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
女性の働きやすさ:子供の看護休暇などもあるため休暇は取りやすいのではないかと思... 続きを見る
2.9
長野県諏訪郡下諏訪町
メーカー・半導体・電子部品
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
女性の働きやすさ:本人のやる気次第で管理職になることは十分可能。ただし管理職は... 続きを見る
3.3
長崎県大村市雄ヶ原町1324-2
メーカー・半導体・電子部品
回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
女性の働きやすさ:現場に女性もいますので働きやすいと思います。... 続きを見る
3.1
愛知県安城市篠目町1丁目10
メーカー・半導体・電子部品
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
女性の活躍・女性管理職:メーカーの割には、女性の設計者がいてバリバリ仕事か出来る人が... 続きを見る
3.2
京都府京都市南区上鳥羽上調子町5番地
メーカー・半導体・電子部品
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
女性の働きやすさ:能力のある女性社員が多いですが、女性の管理職が少ないと感じま... 続きを見る
3.1
北海道千歳市
メーカー・半導体・電子部品
回答者: 男性/ 技能職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 製造部/ 一般
女性の働きやすさ:女性管理職者もここ数年で現れてきました。女性も働きやすい環境... 続きを見る
3.2
大分県杵築市大字熊野字大平1番111
メーカー・半導体・電子部品
回答者: 男性/ 装置/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
女性の働きやすさ:育児休業や、時短勤務を行ってる女性も多いので勤務しやすいかな... 続きを見る
3.4
東京都北区滝野川7丁目5-11
メーカー・半導体・電子部品
回答者: 男性/ 電気/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 技術部/ 一般
女性の働きやすさ:女性の絶対数が少ないので、その点は働きずらいと感じるかもしれ... 続きを見る

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