同じ業界の企業の口コミ
2.6
東京都江東区深川2丁目8-19さくらいビル 4F
飲食・フード・外食
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:チェーン店なので仕方はないと思うが、店舗運営を完全に現場の店...
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3.2
東京都千代田区神田駿河台四丁目3番地新お茶の水ビルディング14階
飲食・フード・外食
回答者: 男性/ 飲食業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
企業カルチャー・社風:社風としては、一個人の生産性を店舗売上に対して強く管理する環...
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3.1
大阪府大阪市中央区安土町2丁目3-13大阪国際ビルディング 30F
飲食・フード・外食
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:上司部下の関係がはっきりしており、命令は絶対という、組織がは...
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3.4
東京都目黒区中目黒1丁目10-23シティホームズ中目黒 203
飲食・フード・外食
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:みずから考えて仕事をしないと、仕事がないというようなことにな...
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3.6
大阪府藤井寺市恵美坂1丁目13-29
飲食・フード・外食
回答者: 男性/ 飲食店/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:・働く仲間を大切にする・お誕生日をお祝いする文化がある・挨拶...
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3.1
東京都中央区タキトミビル 4F
飲食・フード・外食
回答者: 男性/ ホールスタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:フラットで風通しの良い雰囲気でした。役職がつくと、ほかの店舗...
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3.3
東京都港区芝4丁目1-23三田NNビル 18F
飲食・フード・外食
回答者: 女性/ 営業部/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:同じ現場で働いている人とは話しやすいが、ある程度役職が人とは...
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3.4
東京都中央区日本橋3丁目4-1第二弥生ビル 3F
飲食・フード・外食
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーションの高さ】社員の士気は非常に高い。お客様...
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3.4
東京都江東区新砂1-6-35Nビル東陽町6F
飲食・フード・外食
回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:社員同士でコミュニケーションを取りやすく、先輩からのフォロー...
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3.6
東京都港区南青山7丁目1-5コラム南青山 8F
飲食・フード・外食
回答者: 男性/ 飲食店/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 店長
企業カルチャー・社風:完全なる実力主義。それ故に年功序列などが一切なく公平な評価を...
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遊彩株式会社のカテゴリ別口コミ(22件)
遊彩株式会社の回答者別口コミ(5人)
- キッチン 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
2.7
最新の回答:2023年11月15日
- 飲食 アルバイト・パート/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
4.8
最新の回答:2023年09月19日
- ホールスタッフ アルバイト・パート/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2023年時点の情報
3.7
最新の回答:2024年01月20日
- 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他) 非正社員/ 退職済み/ 男性
2010年時点の情報
3.6
最新の回答:2015年08月01日
- 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他) 非正社員/ 退職済み/ 男性
2010年時点の情報
3.3
最新の回答:2015年08月01日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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遊彩株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ キッチン/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
挑戦するチャンスが少ない、どうしても長年勤務している方が壁になっている。やりづらかったり、効率が悪かったり、今までの社風がなかなか変わらない。連絡事項が設定されていなかったりで、風通しが悪い。
組織体制・コミュニケーション:
組織間の交流の場などはあまりみられません。特定の方が会議で意見交換や状況確認をする位だと思います。
上司とのコミュニケーションはその店舗によって違うと思います。