ライトハウス 日本最大級!社員・元社員による3,000万件の評価・口コミサイト
日本最大級!3,000万件の口コミ・評価を掲載
エン・ジャパンの企業口コミサービス
search-header

口コミ・評判を探す

会員限定の情報を見るなら、会員登録(無料)
会員限定の情報を見るなら、会員登録(無料)

株式会社R4の業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 女性/ L/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部

3.0
口コミ投稿日:2021年11月06日
事業の強み:自社で企画した商品があること事業の弱み:自社商品があまり強いとは思え
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 女性/ 営業職/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年02月21日
事業の強み:リクルート社の求人広告をメインに扱っていることは強み。事業の弱み:ま
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 男性/ 企画営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年04月10日
事業の強み:圧倒的に、人徳のあるTOPにあると思います。良い意味で強みも弱みも全
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
社長の手腕:強い意志を持っている方で、意思決定力もある方だと思います。 飲み会の席
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

同じ業界の企業の口コミ

3.8
東京都港区赤坂4丁目8-14赤坂坂東ビルディング 5F
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
新規事業への取り組み:会社として新規事業への取り組みは活発である。数打ち当てる手法... 続きを見る
3.0
東京都千代田区神田錦町315名鉄不動産竹橋ビル3F
人材・教育・人材サービス
回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 非正社員
仕事内容:結婚式場での音響と照明のお仕事でした。具体的に言えば盛り上げ... 続きを見る
3.2
大阪府大阪市北区芝田1丁目14-8梅田北プレイス 2F
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
雇用の安定性:流動性が高く辞めていく人も入ってくる人も多いです。突然転勤を... 続きを見る
2.8
東京都千代田区二番町3-5麹町三葉ビル3階
人材・教育・人材サービス
3.3
東京都品川区西五反田8丁目9-5FORECAST五反田WEST
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
雇用の安定性:【長く働いていける環境か】契約期間が短期でさだまっているため... 続きを見る
2.8
神奈川県横浜市西区
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員
成長性・将来性:各社員へのキャリアプランの形成が全くない。
派遣先が見つかれ...
続きを見る
3.5
宮崎県西都市大字鹿野田11365-1神楽酒造内 アグリ館2階
人材・教育・人材サービス
3.1
東京都港区赤坂4丁目9-17赤坂第一ビル 5F
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員
事業の強み:ニッチな業種なため競合他社がそれほど多くなく、一定の優位性を... 続きを見る
2.9
東京都千代田区平河町2丁目16-1平河町森タワー 7F
人材・教育・人材サービス
回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
仕事内容:【役職者と仕事をする機会】支店に行くと支店長以外の役職はなく... 続きを見る
3.9
東京都千代田区霞が関1丁目4-2大同生命霞が関ビル 9F
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員
雇用の安定性:リーマンショック以降は景気不安定により雇用調整企業のニーズ・... 続きを見る

株式会社R4で働いていますか?

あなたの経験を共有しましょう。