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株式会社宝幸の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
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業務委託
その他
回答なし
口コミ投稿日:2022年05月20日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年05月20日
成長・キャリア開発:この会社でキャリアを積むのは難しいと思います。実際、4.5年
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口コミ投稿日:2021年08月10日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 営業/ 参事

4.9
口コミ投稿日:2021年08月10日
成長・キャリア開発:各種研修制度あり、社会人スキルが身に付く、グループとの交流あ
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口コミ投稿日:2019年04月04日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月04日
働きがい:【目標の決め方】ノルマが決まってはいるがその中での自分の目標は自由に決
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口コミ投稿日:2019年04月04日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月04日
働きがい:【目標の決め方】前年のノルマから設定されるので、確実に成績が落ちるとこ
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口コミ投稿日:2019年04月04日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月04日
教育・研修:毎回それらしい資料を作っては来るが、コンセプトが曖昧でターゲットが絞
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口コミ投稿日:2019年04月04日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月04日
教育・研修:新商品発表前、展示会前にはその商品の勉強会が開催される。背景から戦略
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口コミ投稿日:2019年03月04日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2019年03月04日
教育・研修:研修のメンバーに選定されると、研修に時間を費やされ自分の仕事が滞った
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口コミ投稿日:2019年03月04日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2019年03月04日
教育・研修:外部講師を呼び、長期期間をかけて研修を行います。また社内間の勉強会も
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口コミ投稿日:2022年02月03日

回答者: 男性/ 課長/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年02月03日
成長・キャリア開発:親会社が大手であり、成長支援や研修制度はしっかりとしている。
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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