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株式会社ザイデフロスの業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
新卒入社
中途入社
すべて
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現職

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月14日
仕事内容:人によっては裁量労働制が適用されていますが、入社時間と出社時間を個人の裁量で決めることはできません。おそらく、経営人が裁量労働制のことをあまり知らないようで、残業代を出さなくてよい、くらいしか認識していないようです。

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月14日
仕事内容:基本的にこの会社のTOPは人の意見を聞かないため、提案しても取り上げて
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月14日
仕事内容:この会社はあまり役職者を置きたがらないです。部長、課長、係長などはおら
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
成長性・将来性:主幹業務が大手電子カルテの下請け・孫請けなので、業界自体が縮小し
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月14日
雇用の安定性:中途社員がたくさん入ってきますが、大体1~3年で辞めていきます。中
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月14日
雇用の安定性:新卒で入社した方も、1回程度先輩社員についた後、すぐに現場に入りド
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
雇用の安定性:そもそも会社の経営が不安定なので、雇用が安定していても会社がなくな
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月14日
仕事内容:社員が少ないので、会長まであまり距離感はないです。そのためTOPへ提案
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
仕事内容:社員は皆頑張って取り組んでいます。が、私が気になるのは、入ったばかりの
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月30日
成長性・将来性:下請け、孫請けの宿命かもしれないが、元請けから単価をどんどん下げ
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月30日
仕事内容:病院へ電子カルテを導入する、またはそのカルテを病院の仕様に合わせてカス
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
成長性・将来性:これに関しては、ほぼナシ、と言っていいでしょう。大手の下請け業務
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
会社の安定性:大手電子カルテの導入の下請け業務なので、元受けの景気や電子カルテ業
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月30日
雇用の安定性:【中途社員でも馴染みやすい風土か】長く定着している人は1名。それ以
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
仕事内容:病院に電子カルテ導入する際、医者や看護師に電子カルテの操作方法をレクチ
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月30日
仕事内容:【他部署との関わり】小さい会社なので、他部署とのコミュニケーションは悪
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
仕事内容:会社が小さく、事務所が狭いので、部署間の壁はあまりありません。社員皆仲
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月30日
新規事業への取り組み:【新規事業に関して取り組んでいる事】新規事業にとても意欲的
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月30日
仕事内容:【仕事の取り組み方】マニュアルなどが不足しており、業務がとても属人的で
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月30日
会社の安定性:会社には安定性が全くない。その時その時で、良かったり悪かったりの繰
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