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オリンパスソフトウェアテクノロジー株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミページです。オリンパスソフトウェアテクノロジー株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを116件掲載中。ライトハウスは、オリンパスソフトウェアテクノロジー株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ ソフトウエア開発/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2021年06月23日

福利厚生:
基本的な福利厚生は揃っていたと思います。
特に不満は感じません。

オフィス環境:
一年以上在宅勤務をしており、最新の情報は分かりません。
しかし、最近の風潮を取り入れた大規模なフロア改革をしている様子です。

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回答者：男性/ ソフトウエア開発/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2022年02月09日

福利厚生:特に問題なく概ね一般的な福利厚生は整っています。オフィス環境:悪くは無

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回答者：男性/ ソフトウエア開発/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2022年08月09日

オフィス環境:親会社への出向者が殆どのため、対象は親会社の施設になるが会議室やカ

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2016年03月13日

福利厚生：有給はとりやすい環境にあると思うが、部署によっては全くとれない部署が若

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【残業削減に向けた風土・取り組み】名目上のリフレッシュDAYと呼ばれる

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【休日日数について（月間の休日日数）】土日祭日が休みだが、年間１２０日

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【有給休暇の取りやすさや申請方法】言うと取れないので、突発的な事象であ

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【休日休暇について】一応十分に与えられているのではないか　完全週休２日

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【プライベートも大切にできる環境か否か】仕事優先が当たり前の風土　それ

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【業務時間削減に向けた制度・取り組み】放送でノー残業デイを流しているが

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【有給休暇の消化率について】有給休暇の消化率は５０％程度　促す風土取組

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【有給休暇は取得しやすい環境か】一応取りたい時に取れると思う　書面など

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【住宅手当・家賃補助について】なし

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口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【有給休暇の消化率とそれを促進する制度・取り組み】多分50%以上は消化

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口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【有給休暇の取りやすさ、申請方法】基本的にすぐにとれますし、取りやすい

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口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【業務時間削減に向けた制度・取り組み】毎週水曜日はノー残業DAYです。

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口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【有給休暇以外の休日・休暇制度】勤続10年、15年などの単位でリフレッ

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口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【有給休暇の消化率とそれを促進する制度・取り組み】7割行けばいい方　年

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口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【業務時間削減に向けた制度・取り組み】水曜がノー残業デイと言われている

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口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【休日日数について（月間の休日日数）】土日は休み　年間休日は１２０日程

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口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【業務時間削減に向けた制度・取り組み】アナウンスはされるが、あくまでも

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【有給休暇以外の休日・休暇制度】リフレッシュ休暇が在籍１０年時、２０年

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【有給休暇の消化率や消化促進施策】ほぼほぼ取れるが、なぜか給与査定評価

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【プライベートも大切にできる環境か否か】プライベートな時間がほとんど取

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口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【有給休暇の取りやすさ、申請方法】一応取れる。　事前

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【子育て支援制度について】育児休暇制度がある。男

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口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【有給休暇の取りやすさや申請方法】申告すれば

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サイジニア株式会社

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東京都港区浜松町１丁目２２－５ＫＤＸ浜松町センタービル　７Ｆ

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福利厚生:福利厚生は必要最低限という印象です。ほかの企業と比べてしまう... 続きを見る

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会社名	オリンパスソフトウェアテクノロジー株式会社
業界	IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
URL	http://www.olympus-soft.jp
所在地	東京都渋谷区笹塚１丁目５０－１笹塚ＮＡビル　６Ｆ

従業員数	456名
設立年	2006年
資本金	100百万円
代表者	川田均
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社エヌ・ティ・ティ・データ 3.7 口コミ(1950件)
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社員口コミ回答者：男性 / 営業（法人向け） / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / エネルギービジネス部福利厚生:住宅補助、退職金はなし。通勤手当と確定拠出年金制度がある。ま... (続きを見る)

(3.3)	TIS株式会社口コミ(2257件) 平均年収（正社員） 563 万円残業時間（月間） 34 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員福利厚生:福利厚生は一通り整っていると感じる。まだ入社したばかりのため... (続きを見る)

(3.4)	SCSK株式会社口コミ(2251件) 平均年収（正社員） 581 万円残業時間（月間） 26 時間
社員口コミ回答者：男性 / エンジニア / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍11～15年 / 正社員 / マネージャー福利厚生:それなりに充実している。オフィス環境:オフィスは広い。部署に... (続きを見る)

(3.4)	NECソリューションイノベータ株式会社口コミ(2018件) 平均年収（正社員） 572 万円残業時間（月間） 31 時間
社員口コミ回答者：男性 / 総合職 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員福利厚生:住宅補助は基本的にない。オフィス環境:フリーアドレスになった... (続きを見る)

(3.7)	サングローブ株式会社口コミ(1702件) 平均年収（正社員） 609 万円残業時間（月間） 35 時間
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