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株式会社未来ガ驚喜研究所の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
411万円270~750万円16

(平均年齢28.5歳)

回答者の平均年収411万円
回答者の年収範囲270~750万円
回答者数16

(平均年齢28.5歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
750万円
(平均年齢27.0歳)
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
388万円
(平均年齢28.6歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
400万円
(平均年齢29.0歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳417万円750万円9

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社未来ガ驚喜研究所の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 販売員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年11月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 40万円 0万円 80万円
年収 500万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:
成果によっては昇給は充分に見込める。
しかし配属される店舗によって売上規模が異なるため、評価に若干の差は感じられる。

評価制度:
全員を評価してあげようと経営陣は考えてはくれているが、あくまでも成果主義かつ相対評価のため、売上規模が高い店舗に配属された方が昇給のチャンスはある。

回答者: 男性/ 店舗スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年10月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
490万円 30万円 0万円 0万円
年収 490万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇給は半期に一度の評価で、成果を残していれば定期的に行われる。賞与に関
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回答者: 男性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年01月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 230000万円 0万円 15万円
年収 300万円
月給(総額) 230000万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 15万円
給与制度:年二回昇給チャンスあり、賞与も年二回です。販売員は数字を取れていないと
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 店舗/ なし

4.8
口コミ投稿日:2023年07月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 40万円 0万円 162万円
年収 650万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 162万円
給与制度:多い人だと数か月分出ている。夏冬両方毎年出ていた。契約社員にもボーナス
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回答者: 男性/ 会社員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年08月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 30万円 0万円 0万円
年収 360万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇給に関しては、年2回の評価制度があります。ほとんどのスタッフはよっぽ
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回答者: 男性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年07月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 6万円 25万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 25万円
給与制度:昇給は年2回。半期ごとの評価で決まる。契約社員は基本的に昇給・賞与はな
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 店舗/ なし

4.8
口コミ投稿日:2022年12月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 40万円 0万円 162万円
年収 650万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 162万円
給与制度:結果を出した分だけ評価される、ボーナスも年2回あります。住宅手当も3万
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回答者: 女性/ 総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年07月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:昇進・昇格については、年功序列ということは一切なく、本人の実力を一番に
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回答者: 女性/ デザイン/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年06月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
270万円 --万円 --万円 --万円
年収 270万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:数字で評価しているため、店舗スタッフよりも本社スタッフのほうが数値化を
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回答者: 女性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ マーケティング部

4.3
口コミ投稿日:2022年02月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
264万円 18万円 0万円 10万円
年収 264万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 10万円
給与制度:昇給年2回、賞与年2回(正社員のみ)、住宅手当(正社員のみ)などがあり
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回答者: 男性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 店舗/ スタッフ

5.0
口コミ投稿日:2020年08月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 30万円 0万円 60万円
年収 450万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:数字ベースでの評価になるので、給料が上がる人、上がらない人の差はありま
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2020年06月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:契約社員は基本的にボーナスはありません。あったとしても1?5万円の範囲
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:一般社員、契約社員=手取り22.23万責任者=30~80万一般社員と責
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ガツガツ責任者を目指したいって人は給料もグンと上がります。月で、80万
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2019年04月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:正社員と契約社員の基準がどこにあるのかよく分からない部分が多いです。裁
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2019年04月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:教育担当の方がモチベーションを管理してくれるので、日々の販売の中でメン
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回答者: 女性/ ーーー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2022年02月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 25万円 0万円 50万円
年収 350万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:給与をたくさん出したいと表上は言うが、しっかりとした評価制度もないし、
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株式会社未来ガ驚喜研究所の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 店舗/ なし

4.8
口コミ投稿日:2023年07月28日
福利厚生:住宅手当は1万円~3万円。直線5キロ圏内で3万円なので他社に比べていい
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回答者: 男性/ 会社員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年12月24日
福利厚生:退職金はでない。住宅手当は職場から5キロ以内であれば3万円支給されます
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給与水準:求人の金額とは開きがあった記憶です。残業で稼ぐような形になり... 続きを見る

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