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ナレッジスイート株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年05月25日
企業カルチャー・社風:
比較的穏やかな人が多く、雑談などはせずに黙々と仕事をする傾向にあります。

組織体制・コミュニケーション:
部署間の風通しはよくありません。上層部が情報共有をしたがらない為、重要な情報もギリギリになって知らされることが多くあります。また完全な縦割り組織になっているため、よその部署の仕事内容が見えず、コミュニケーションに支障が出ることも少なくありません。

ダイバーシティ・多様性:
特になし

回答者: 男性/ ソリューション営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年11月07日
企業カルチャー・社風:風通しはかなり良いと思いますが、社内の制度がかなり頻繁に変
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回答者: 女性/ 営業アシスタント/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年08月16日
組織体制・コミュニケーション:配属される部署によると思います。新卒の多い営業部門
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年01月31日
企業カルチャー・社風:新しいことには挑戦していく社風だと思います。組織体制・コミ
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回答者: 男性/ バックエンドエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 先進技術開発部

3.9
口コミ投稿日:2022年03月26日
企業カルチャー・社風:仕事を振られても割と放置されることがある。基本的に無駄な会
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年01月24日
企業カルチャー・社風:新しい事業部を立ち上げたり、挑戦する機会は誰にでもあると思
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回答者: 男性/ 経理財務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年05月30日
組織体制・コミュニケーション:グループウェアに搭載されている
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年11月15日
企業カルチャー・社風:SaaSベンチャーの割には、変化の乏しい大手企業ような縦割
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2018年08月17日
企業文化・社風・組織体制:風通しが良いので緊張感がありません。会社は落ち着いた雰
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】「自由」な雰囲気が非常に良いと思う。仕
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
企業理念の浸透:社長の昔のインタビュー記事で見ましたがノーポリシーがポリシーだそ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2018年08月17日
企業理念の浸透:「脳の記憶補助装置を開発する会社」というメッセージを出しています
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】部署間の交流がないのでもっと社内イベン
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年09月20日
企業文化・社風・組織体制:去るもの追わずと言った感じで転職したいと思ったらすぐに
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