口コミ投稿日:2023年07月17日
口コミ投稿日:2021年09月27日
回答者: 女性/ SE/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.0
口コミ投稿日:2023年11月11日
回答者: 男性/ 部門長補佐/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ ソリューション・グループ1/ 部門長補佐
2.7
口コミ投稿日:2023年03月12日
回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 契約社員
4.0
口コミ投稿日:2022年02月28日
回答者: 女性/ PG/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員
3.9
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時にはもっと丁寧に教えていただける環境かと思ったが、入社...
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2.8
東京都新宿区西新宿1丁目25-1新宿センタービル 46F
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:よく調べないで入社してしまったので正社員と派遣社員というのが...
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2.9
東京都渋谷区渋谷2丁目21番1号渋谷ヒカリエ32F
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回答者: 女性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:社内の人がいい、人事の方が親身になって話してくれたのが魅力的...
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3.8
千葉県千葉市花見川区幕張町3丁目7727-1
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回答者: 女性/ 商品品出し/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 業務委託
入社時の期待と入社後のギャップ:品出しと聞いていたので、そこまで力仕事だとは思いませんでした...
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3.6
東京都中央区京橋3丁目1-1東京スクエアガーデン 12F
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ マネージャー
入社時の期待と入社後のギャップ:特にはないのですが、人材業界に入りたい人からすると割と入りや...
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3.0
京都府京都市下京区塩小路通烏丸西入東塩小路町843-2日本生命京都ヤサカビル 4F
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
入社時の期待と入社後のギャップ:仕事紹介時の文言と実際の条件が異なっていることが多いように感...
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2.9
東京都中央区新富1丁目7-7新富センタービル6F
人材・教育・人材サービス
回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時の期待 : 未経験でも丁寧な研修があると聞いていたので...
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4.1
東京都渋谷区道玄坂二丁目25番12号3階3-1a
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ 人事総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人材派遣事業部/ 役職なし
入社時の期待と入社後のギャップ:面接で大変な部分も聞いていたので特にありません。...
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3.4
東京都港区三田3-5-19住友不動産東京三田ガーデンタワー20F
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回答者: 男性/ インフラ運用監視/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:SESが何かを知らず中途未経験採用として入社したためキャリア...
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IIMヒューマン・ソリューション株式会社のカテゴリ別口コミ(69件)
IIMヒューマン・ソリューション株式会社の回答者別口コミ(18人)
- ソリューション・グループ1 / 部門長補佐 / 部門長補佐 契約社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
2.7
最新の回答:2023年11月11日
- エンジニア 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
3.2
最新の回答:2023年06月09日
- システムエンジニア 契約社員/ 在籍16~20年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
4.0
最新の回答:2023年03月12日
- 一般 正社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
3.0
最新の回答:2023年07月17日
- SE 正社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
3.3
最新の回答:2023年06月07日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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IIMヒューマン・ソリューション株式会社の評判・口コミ 入社前とのギャップ
回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
配属される部署や常駐先によって描けるキャリアステップが全く異なること。会社として何か用意してるわけでもないので、自分自身で道筋を立て意思を表明しなければなにもできない。同じ現場でいつまでも成長できない社員は多いと思う。