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回答者：男性/ ネットワーク運用監視オペレーター/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2022年11月23日

成長・キャリア開発:最初に1～2ヶ月程、資格取得に向けた研修をしてくれる。また、

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2024年04月09日

成長・キャリア開発:プログラマーやITエンジニアがメインの会社であり、ITスクー

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回答者：男性/ インフラエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年04月11日

成長・キャリア開発:資格は２回まで会社負担で受けられる。働きがい:働きがいはあま

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回答者：女性/ WEBエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年04月12日

成長・キャリア開発:ITスクールも運営しているため、そこでの講習内容を社員は無料

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回答者：女性/ WEBデザイナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2024年04月08日

成長・キャリア開発:社内で開発した「BOOKNS」というオンライン学習サービスを

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年01月10日

成長・キャリア開発:資格取得手当は出ます。結構いろいろな資格がそろっているので、

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回答者：男性/ インフラエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2024年02月29日

成長・キャリア開発:資格取得については、自社で運営しているスクールも活用でき、資

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回答者：女性/ ヘルプデスク/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ ITソリューション事業部

3.8

口コミ投稿日：2024年01月10日

成長・キャリア開発:手当の出る資格や、勉強会は充実している。時間があり、IT分野

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回答者：男性/ インフラエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ ITソリューション/ 一般

3.0

口コミ投稿日：2024年02月21日

働きがい:下流が多い会社なので、完全に未経験入社の方がエンジニアの最初の一歩とし

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回答者：女性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ ITソリューション

3.4

口コミ投稿日：2024年02月05日

成長・キャリア開発:未経験ならとりあえずキャリアを積むの

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回答者：女性/ 一般社員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2023年07月15日

成長・キャリア開発:・資格取得手当・書籍の貸出し・資格の取得により、定められた期

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回答者：男性/ SES/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2023年06月13日

成長・キャリア開発:資格の手当は多いため、資格を沢山取りたい方にいいかもしれませ

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回答者：男性/ Sler/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2023年07月24日

成長・キャリア開発:どれだけ資格取得しても上限は月2万円まで量取れば会社からお金

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年03月29日

成長・キャリア開発:資格取得手当はかなり充実している。スクールに無料で通うことも

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年08月18日

成長・キャリア開発:資格取得手当はあり、試験に落ちても2回までなら受験費用を持っ

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回答者：男性/ インフラ統合監視/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ITソ/ 一般

3.1

口コミ投稿日：2023年11月07日

成長・キャリア開発:資格はお金をだしてくれる。学習も自社のスクールや自社開発の物

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回答者：男性/ インフラ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年10月09日

成長・キャリア開発:充実はしていますが、本人次第です。働きがい:働きがいはありま

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回答者：女性/ 、/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2023年06月08日

成長・キャリア開発:資格手当は充実してるかなと思います。入社時に習得してから現場

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回答者：男性/ インフラエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年06月23日

成長・キャリア開発:自社でITスクールを持っているため、資格取得には前向きで受験

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回答者：男性/ SES/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年03月13日

成長・キャリア開発:自分の努力次第です。働きがい

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回答者：女性/ インフラエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年02月22日

成長・キャリア開発:資格取得の支援は充実しているので、スキルアップの意思があれば

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回答者：男性/ ITソリューション/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2023年04月05日

成長・キャリア開発:資格手当や自社スクールがあるため自分のやる

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回答者：男性/ エンジニア/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

1.2

口コミ投稿日：2023年05月10日

成長・キャリア開発:資格を取れる時間がある現場もあればそうでない現場もあるので一

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年08月17日

成長・キャリア開発:入社後いきなり仕事をするのではなく、ITスクールの授業を受講

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回答者：男性/ ネットワークエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2022年10月04日

成長・キャリア開発:資格取得にはかなり時間を入れているようで、社員限定の資格講座

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回答者：男性/ インフラエンジニア/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年06月02日

成長・キャリア開発:入社1ヶ月目でベンダー資格取得のための期間と費用を出してくれ

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回答者：男性/ アウトソリューション事業部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2022年07月26日

成長・キャリア開発:資格手当があり受験料も無料になる。また、教材費も経費として購

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回答者：男性/ インフラエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2022年05月25日

成長・キャリア開発:スクール事業を展開しているため、資格取得を奨励しており、学ぶ

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回答者：男性/ ITソリューション事業部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2022年01月25日

成長・キャリア開発:初心者でも入社できるが、入社後の研修はほとんど無い。プライベ

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回答者：男性/ ITソリューション/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年08月01日

成長・キャリア開発:未経験採用が主体なので、最初の一歩を踏み出すのに使うのに適し

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回答者：男性/ インフラエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2021年12月09日

成長・キャリア開発:何より自社でITスクールを持っているのが強みです。社員であれ

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回答者：男性/ インフラエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2021年03月25日

成長・キャリア開発:スクールをやっているので希望があれば無料で受講できます。また

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2021年08月22日

成長・キャリア開発:自社運営のスクールがあり、資格取得の支援体制はしっかりとして

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回答者：女性/ エンジニア/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ ソリューション

4.9

口コミ投稿日：2021年12月18日

働きがい:案件の期間により様々な現場へ移動できるため、複数の企業を経験出来るので

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2021年10月22日

働きがい:未経験で入社した場合は、資格を取った後に現場に派遣されるため、少しは業

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業界	人材・教育（人材サービス）
URL	http://www.ssie.jp/
所在地	東京都千代田区神田松永町18ビオレ秋葉原　３Ｆ

従業員数	650名
設立年	2004年
資本金	30百万円
代表者	藤正幸
決算月	12月
※ 一部、四季報データ参照

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