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株式会社ユニバースの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
回答なし
新卒入社
退職

回答者: 女性/ 採用担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年06月15日
企業カルチャー・社風:
「仕事の幅が決まりきっていない」
コンサルといえども営業をしたり、お客様との会話の中で、「こんな新サービスを作ったらどうだろう?」「このお困りを解決するために、新しいサービスを作ろう」と言うアイディアを実現することが可能です。
良くも悪くも、「あなたの仕事は、ここからここまで」と決まりきっていないです。

「自分で道を切り開く人が活躍できる」
仕事の幅が決まりきっていないので、自分でどんどん考えて動ける人が活躍しています。
上司も新しい方法や新しい商品を作ることに関して、頭から否定してくることはありません。(そのサービスを始めた方が良い具体的な根拠はもちろん必要ですが)

組織体制・コミュニケーション:
代表とも近いので、自分が思ったことを伝えやすい空気ではあるかと思います。
上司も、頭から否定してくるタイプではなく、「本当にあなたが必要だと思うなら自分を信じてやってみて」と言うスタンスなので、相談もしやすいかと思います。

社内の半数が女性のパートさんと言うこともあり、雰囲気は柔らかい感じです。
割と雑談もよくある職場で、距離が割と近いと思います。

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