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株式会社プロジェクトカンパニーの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
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回答者: 男性/ DX事業部 コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2024年04月14日
企業カルチャー・社風:
アクティブな人が多い。社内外での付き合いが多く、コンサルティングファームにしてはかなり良い意味でウェットである。
また、ベンチャーフェーズのため入社1年目であろうが自主的に研修を実施したりプロジェクト・部署希望の提案も可能である。

組織体制・コミュニケーション:
組織間交流はかなり多く、週次・月次での交流会が多い。
また、上長とは1on1が毎週あるため業務内外の相談をする機会は十分ある。

ダイバーシティ・多様性:
多種多様な人材を受け入れている。

回答者: 女性/ コンサルタント/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年05月28日
企業カルチャー・社風:一人一人が成長スピードを持って仕事をしていること、プロとし
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回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年01月18日
組織体制・コミュニケーション:組織感の交流を非常に重視しており非常に開かれた環境
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回答者: 女性/ プランナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ メンバー

3.3
口コミ投稿日:2023年10月14日
企業カルチャー・社風:手を挙げれば挑戦させてもらえる風土はある。スピードも速い。
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年05月10日
企業カルチャー・社風:企業理念のために、社員一丸となって本気で実現させようという
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回答者: 女性/ リクルーティング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年05月24日
企業カルチャー・社風:挑戦、チャレンジ成長のことだけを考えているビジョンのために
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年01月25日
企業カルチャー・社風:手を挙げれば挑戦させてもらえる環境は整っている。逆に言えば
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回答者: 男性/ 部長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ dx/ マネージャー

2.3
口コミ投稿日:2023年09月17日
企業カルチャー・社風:任せる文化調整する文化あり社員同士の中は非常に良い組織体制
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回答者: 女性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年10月16日
企業カルチャー・社風:挑戦はしやすい環境で、風通しもとても良い。上司とも細かく会
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回答者: 女性/ コンサルタント/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年12月13日
企業カルチャー・社風:体育会系×ロジカルです。挑戦という意味では若手でも大きい案
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回答者: 女性/ コンサルタント/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年10月21日
企業カルチャー・社風:体育会系。実力主義。ガツガツ働いてどんどん実力をつけていき
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回答者: 回答なし/ マーケティング/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年08月22日
企業カルチャー・社風:「成長のバイブル」という哲学書が配られ、これをまるまる暗記
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回答者: 女性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年09月15日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会はいくらでも得られる。案件も組織課題も捌ききれ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 管理職

4.8
口コミ投稿日:2020年10月05日
企業カルチャー・社風:掲げた目標に向かって全員でガーっと頑張って、達成できたら、
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回答者: 男性/ 経営企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2020年10月05日
企業カルチャー・社風:出した成果に対して適切なFB・評価・賞賛が行われ、待遇(年
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回答者: 男性/ コンサルティング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 課長

5.0
口コミ投稿日:2020年10月05日
企業カルチャー・社風:成果を出すことが是とされ、かつその成果に対して全社で賞賛す
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ コンサルティング事業部

4.8
口コミ投稿日:2020年10月05日
企業カルチャー・社風:会社全体が目標に向かって熱く突き進んでいるのが特徴。ある種
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 部長

4.8
口コミ投稿日:2020年10月05日
企業カルチャー・社風:東大出身者が多く、クレバーかつ、熱量の高いメンバーが多い。
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回答者: 男性/ 企画職/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.1
口コミ投稿日:2024年01月31日
企業カルチャー・社風:かなりストイックな社員の方が多い印象を受けていた。向上心が
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