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株式会社スクウェア・エニックスの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
608万円350~1100万円34

(平均年齢38.9歳)

回答者の平均年収608万円
回答者の年収範囲350~1100万円
回答者数34

(平均年齢38.9歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
600万円
(平均年齢46.0歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
512万円
(平均年齢36.0歳)
クリエイティブ系
(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)
635万円
(平均年齢39.5歳)
IT系エンジニア
(アプリ開発、ITコンサル 他)
597万円
(平均年齢37.2歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
30~34歳541万円700万円7
35~39歳635万円900万円7
45~49歳752万円1100万円6

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社スクウェア・エニックスの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 情報システム部

3.3
口コミ投稿日:2022年06月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 30万円 2万円 90万円
年収 450万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 90万円
給与制度:毎年1回、その年の給与(+夏の賞与)に関する面談があり、それとは下期に
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回答者: 男性/ 開発部/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.6
口コミ投稿日:2022年01月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:正社員は給与ランクが定められており、これに基づいて支給される。ランク内
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年01月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 40万円 3万円 100万円
年収 550万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 100万円
給与制度:自身の年齢的に平均以上は貰えてる方だと思います評価制度:毎年良い評価を
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年08月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
620万円 45万円 8万円 120万円
年収 620万円
月給(総額) 45万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 120万円
給与制度:賞与は夏・冬の2回。会社の業績・部門評価・個人評価によって決まるが平均
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回答者: 男性/ ITエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年08月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:賞与は少なく、給与も決して高いとは言えない。手当はほとんどない。評価制
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回答者: 男性/ ソフトウェアエンジニア/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 第5ビジネスディビジョン

3.8
口コミ投稿日:2020年06月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
504万円 --万円 --万円 --万円
年収 504万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:契約社員が80%以上のため(自分もそう)、パフォーマンスボーナスが存在
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:貢献ができても、評価が加わっても。それに対する対価が少ない。他の会社の
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:資格取得、売上による会社への貢献ができますと、評価に加わりボーナスアッ
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年04月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:基本的に年俸制で、残業代はありません。賞与は、担当プロジェクトと所属部
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2017年09月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 --万円 --万円 --万円
年収 650万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:うちの部署では評価制度が上司の主観でかつ相対評価な点が気になりました。
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回答者: 男性/ プログラマ/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 開発部

4.1
口コミ投稿日:2020年07月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
860万円 --万円 --万円 --万円
年収 860万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:各役割責任に応じたレベルが設定されており、そのレベルに相当する給与レン
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回答者: 男性/ アプリ開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員/ 開発部/ アプリ開発

3.1
口コミ投稿日:2021年01月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 --万円 --万円 --万円
年収 800万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:ホワイト企業です評価制度:年功序列でもあり、実力主
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回答者: 女性/ エンジニア/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.6
口コミ投稿日:2020年10月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:契約社員の場合は、契約更新時に現状と、会社でどうなっていきたいかのビジ
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回答者: 女性/ エンジニア/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.1
口コミ投稿日:2023年09月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
440万円 0万円 0万円 0万円
年収 440万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:年収はコンシューマーの中では高いほうだが、一般的には低い。年収を取るか
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回答者: 男性/ アプリ開発/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 開発部/ アプリ開発

3.1
口コミ投稿日:2021年01月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 --万円 --万円 --万円
年収 800万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:ホワイト企業です評価制度:年功序列でもあ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【インセンティブの有無・支給条件等】一部のチームは支給
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【資産形成に関わる福利厚生の有無・金額について】持株会
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【退職金の有無・金額について】
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 非正社員

4.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与水準はこの業界では高い方。しかし、IT業界と考えると多い方ではない
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【昇給の頻度・金額・基準について】チーム内のスキルの優劣で、スキルが高
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株式会社スクウェア・エニックスの退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ アシスタントプロデューサー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2020年07月08日
福利厚生:正社員には退職金や財形貯蓄などオフィス環境:社内に社食やカフェ、マッサ
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回答者: 男性/ リードアーティスト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年04月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
950万円 59万円 0万円 237万円
年収 950万円
月給(総額) 59万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 237万円
給与制度:退職金制度があります。賞与は春と冬にあります。評価制度:実力主義です。
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3.6
東京都渋谷区道玄坂1-21-1渋谷ソラスタ 13F
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回答者: 男性/ 法務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:年俸制となっております(賞与等は現在検討中とのこと)評価制度... 続きを見る
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東京都台東区上野5丁目3-4eラーニング・ラボ秋葉原
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ ディレクタ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:基本給の内訳に年齢給と勤続年数給があるため、毎年必ず昇給する... 続きを見る
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給与制度:入社してから賞与はほとんどないに等しい額です。コロナ禍という... 続きを見る
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東京都千代田区飯田橋2丁目18-4
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:案件先に応じて決定。評価制度:在籍1年未満ですが、昇給は年1... 続きを見る
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東京都新宿区西新宿2丁目7-1小田急第一生命ビル 22F 私書箱5064
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:景気のいい時は決算賞与が出てました。売上がいい時だけの賞与な... 続きを見る
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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