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合同会社ユー・エス・ジェイの福利厚生・オフィス環境についての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 男性/ 管理/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年10月22日
福利厚生:通勤手当は全額でる。退職金も一定期間働いていれば出る。家賃補助はない。
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回答者: 女性/ オペレーション/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年10月03日
福利厚生:住宅補助・寮などは基本的にありません。通勤手当は上限がありますが、きち
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回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年02月02日
福利厚生:外資系ですが、退職金はあります。住宅補助などはないですが、ベネフィット
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回答者: 男性/ サービス業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年12月01日
福利厚生:福利厚生は手厚いと思う。住宅補助や寮はないが、様々な財形貯蓄は提案され
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回答者: 女性/ 通訳翻訳/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

3.0
口コミ投稿日:2022年10月26日
福利厚生:有期雇用にはこのようなものはないが、パーク無料入場できる券がステータス
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回答者: 女性/ 通訳翻訳/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

3.0
口コミ投稿日:2021年11月10日
福利厚生:特になし。パークに無料で入ることができる券の配布は良いが、最近は使える
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回答者: 女性/ 通訳翻訳/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

3.0
口コミ投稿日:2021年12月02日
福利厚生:雇用形態により格差あり。オフィス環境:部門により、老朽化した建屋や最新
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回答者: 回答なし/ カジュラー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

2.9
口コミ投稿日:2023年12月29日
福利厚生:社員食堂の質が運営が変わるごとに改悪化していた。オフィス環境:経費削減
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回答者: 回答なし/ 回答しない/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年04月04日
福利厚生:スタジオパスはもらっているが、自分で使わないので、あまり還元はされてい
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回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 人事部

3.8
口コミ投稿日:2021年12月10日
オフィス環境:・基本リモート勤務。・オフィス職の執務環境はよいと思う。きれいなオ
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回答者: 回答なし/ バックオフィス/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年06月14日
福利厚生:企業DCや退職金など。オフィス環境:カフェや共有スペースは充実している
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回答者: 女性/ オペレーション/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2021年10月25日
オフィス環境:近年、働く環境への投資に力を入れており、オフィス・会議室・社員食堂
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回答者: 女性/ 商品開発/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年03月14日
福利厚生:退職金→有り住宅補助→無し寮→無し社員持株会→無しその他→パークへの招
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回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 主任

4.1
口コミ投稿日:2020年09月12日
福利厚生:社員は退職金あります。住宅手当などは全員なしです。オフィス環境:食堂が
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回答者: 女性/ 管理系/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2020年12月14日
福利厚生:住宅補助、寮、財形、社員持株会、ストックオプションは無い。退職金はある
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月22日
福利厚生:それ以外の福利厚生はないに等しく、ベネフィットステーションの安いプラン
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月22日
福利厚生:半年に5枚入場券がもらえるほか、社員証をパーク内で見せるとグッズやレス
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2019年06月13日
オフィス環境:全員に支給されるPCのスペックはかなり低めで業務効率を下げている。
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回答者: 男性/ 経理/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年12月04日
オフィス環境:テーマパークの近くの駅前ビルがオフィスである。テーマパークの地下に
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
オフィス環境:業務遂行に不要な設備や備品等が多くある。メンテナンス等が遅れがちで
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
オフィス環境:自由な雰囲気、それぞれの社員がモチベーションを高く維持できる様な職
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回答者: 女性/ イベント開発/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ マーケティング本部マーケティング部/ 主任

4.5
口コミ投稿日:2022年05月03日
福利厚生:退職金、財形貯蓄はあります。能力に関係ない、住宅補助や家族手当など属性
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回答者: 女性/ マーチャンダイズ部/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ プロダクトディベロップメント/ 主任

4.5
口コミ投稿日:2021年05月12日
福利厚生:金銭面の福利厚生はあまりありませんが、安くて美味しい社食があったり、社
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年10月22日
福利厚生:社員・派遣・アルバイト等の違いや部署の違い等で休み(有給)の取りやすさ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年10月22日
福利厚生:最新アトラクション体験等、独特な経験が出来る。 真夏に正社員~アルバイト
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2016年09月19日
福利厚生:手厚い制度があり、自分の裁量で自由に使える。 産業医の制度があり、パワハ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2015年12月28日
福利厚生:現場のアルバイトさん向けには数々のモチベーションをあげるような福利厚生
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【社員交流のための制度】現在はそのような場は設けられていない。かっては
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【業務時間削減の取り組み】常に意識しながら、業務時間内で業務を完了する
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【社員の活躍度】インセンティブ制度、表彰制度、資格取得制度などでやる気
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:福利厚生は最高です。一月、10日の公休を取得しないといけない。10日取
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【長く働いていける環境か】感じません。 私の所属する部署では、一人あ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
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