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株式会社イー・ビジョンの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2021年09月01日
企業カルチャー・社風:
「ITをもっと優しく」をテーマに自社のプロダクトを組織一丸となってよりよくしていこうという文化があります。

組織体制・コミュニケーション:
自由度が高く、年齢や経験関係なくフラットなコミュニケーションを取れているのが特徴です。

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2019年02月01日
企業文化・社風・組織体制:ミーティングがスケジュールくんでやるのではなく時間関係
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2019年02月01日
企業文化・社風・組織体制:マッサージ機がありました。オフィスグリコがありました。
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月08日
企業文化・社風・組織体制:近すぎるのが気になる人にとってはとてもやりにくい職場に
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月08日
企業文化・社風・組織体制:近くにいるので相談にはいきやすい、とにかく近い、だがそ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月08日
企業文化・社風・組織体制:別プロジェクトになってしまった場合に話しかけたりするこ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月08日
企業文化・社風・組織体制:お互いに仕事内容を共有する仕事はかなりある、その中で自
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