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株式会社エムコスミックの成長・働きがいの口コミページです。株式会社エムコスミックで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを71件掲載中。ライトハウスは、株式会社エムコスミックへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ プログラマー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2023年09月26日

成長・キャリア開発:
福利厚生の1つとして、資格奨励金制度が充実しており、自身の能力向上を積極的に行うことができます。また、新入社員は入社後3カ月間の研修があり、未経験者でも基本的な知識を習得できる他、基本的な社会人としての常識を身に付けることもできます。また、若手社員は継続的に様々な研修を受講できる体制が整っています。
また、既存社員についても研修制度が充実しており、「サイバックスUniv.」というeラーニング研修サービスを用いて様々な研修を受講することができます。こちらは自身にあったものを選択して受講することができます。

働きがい:
未経験でこの業界に入りましたが、温かな雰囲気があるため先輩や上司に質問をしやすい環境となっています。また、少しずつ難しい仕事に挑戦させてもらえており、成長を感じる日々となっています。

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年02月21日

成長・キャリア開発:若手の研修は手厚い方だと思う。技術面よりもヒューマンスキルを

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2023年11月19日

成長・キャリア開発:新入社員については、研修やＯＪＴなどに力を入れている会社だと

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2023年04月30日

成長・キャリア開発:入社して3か月間は外部研修を受けて、言語学習を行いました。研

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 広島事業部/ 一般社員

4.0

口コミ投稿日：2023年07月30日

成長・キャリア開発:各社員にeラーニング研修サービス「サイバックスUniv.」の

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2023年03月06日

成長・キャリア開発:OJT、OFF-JT、資格奨励金制度などもあり、社員教育には

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回答者：男性/ PG/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 大阪事業部

3.8

口コミ投稿日：2023年08月30日

働きがいを感じるポイント:障害対応で自分が思っていた通りにプログラムの修正対応が

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回答者：男性/ PG/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 大阪事業部

3.8

口コミ投稿日：2023年08月30日

仕事を通して身につくスキル:社会人マナー、IT企業で働くためのプログラミング言語

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回答者：女性/ サーバエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2024年04月04日

成長・キャリア開発:資格取得手当あり。希望すれば研修制度あり。働きがい:提携して

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 大阪事業部/ 係長

4.3

口コミ投稿日：2023年04月28日

成長・キャリア開発:半年に１度の個人面談でこの先どのようになりたいか、どのような

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回答者：男性/ エンジニア/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ ソリューション事業部

2.5

口コミ投稿日：2022年02月17日

成長・キャリア開発:実力主義の会社だと思っている。結果を出せばそれ相応に評価はさ

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回答者：男性/ SE/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2023年03月08日

働きがいを感じるポイント:基本現場作業だったので、現場での評価にやりがいを感じま

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回答者：男性/ SE/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2023年03月08日

仕事を通して身につくスキル:IT全般のスキルが付きます。インフラ系の現場は少なか

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会社名	株式会社エムコスミック
業界	IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
URL	http://www.mcosmic.co.jp/
所在地	東京都中央区日本橋１丁目２０－８日本橋平和ビル５Ｆ

従業員数	130名
設立年	1989年
資本金	27百万円
代表者	三嶋三好
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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社員口コミ回答者：男性 / 品質マネジメント企画職 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員 / 品質マネジメント革新部 / エキスパート成長・キャリア開発:資格取得奨励金は数万程度であり、そこまで多い金額では無い。バ... (続きを見る)

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