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株式会社カンデオ・ホスピタリティ・マネジメントの働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)についての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ 朝食サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ なし

2.7
口コミ投稿日:2023年10月26日
休日休暇:有給に関しては、とくに決まりはなく、忙しくなければ自由にとれます。長期
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回答者: 女性/ フロント業務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2022年04月12日
勤務時間・休日休暇:シフト制で、労働時間やインターバルは守られてると思います。ま
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年04月09日
勤務時間・休日休暇:基本的に一人一人の業務量が多いので人によっては長時間労働、休
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回答者: 男性/ ホテル/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年06月01日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスは考えないほうがいいです。基本的には時間
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回答者: 回答なし/ 運営/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年09月30日
勤務時間・休日休暇:店舗は人員体制不足で好きなタイミングに休み取れないことが多い
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回答者: 男性/ FO/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年08月08日
勤務時間・休日休暇:働く店舗によって好きな時休めるか休めないか決まる。基本休みが
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回答者: 回答なし/ 運営/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年01月02日
多様な働き方支援:リモートワークは禁止でした。ふるくさい考えかたの会社だと思いま
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月18日
社内制度:【社員活躍に向けた制度・取り組み】社員で募集をかけて人材をつのり、実際
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
勤務時間・休日休暇:希望休は何日かは取れるので、大事な用事などがある人はなんとか
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回答者: 女性/ フロントスタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.6
口コミ投稿日:2024年04月26日
勤務時間・休日休暇:ホテル業だと当たり前なのかとにかく人材不足が深刻です。もとも
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回答者: 女性/ フロント/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

2.9
口コミ投稿日:2024年04月02日
勤務時間・休日休暇:シフト制で月に4日希望給が出せます。店舗にもよりますが、有給
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回答者: 女性/ フロントスタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 京都烏丸六角店/ フロントスタッフ

3.4
口コミ投稿日:2023年02月09日
勤務時間・休日休暇:忙しい時期には無理かもですが、基本休暇はもらえます。多様な働
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回答者: 女性/ レストランホール、調理/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.1
口コミ投稿日:2024年04月05日
勤務時間・休日休暇:有給はとりやすいが、閑散期にまとめてとっておく必要がある。サ
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回答者: 男性/ フロント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ フロント/ フロント

3.3
口コミ投稿日:2022年11月09日
勤務時間・休日休暇:人員不足で有給を使えないところもあるかと。勤務時間は1日8時
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回答者: 女性/ フロント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.1
口コミ投稿日:2022年04月06日
勤務時間・休日休暇:ワークバランスは、ちょうどよくとってくれますが、定休では、あ
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回答者: 女性/ ホテルフロント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2022年11月14日
勤務時間・休日休暇:基本的に月に8日、休日があります。月に4日、希望休を決めるこ
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回答者: 女性/ フロント/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2022年09月21日
勤務時間・休日休暇:人員の少ない店舗ではかなりの残業が発生します。シフト作成の時
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回答者: 女性/ フロント/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.4
口コミ投稿日:2024年01月23日
勤務時間・休日休暇:シフト制。希望休は出せるが、祝日は日数な換算されず年間休日が
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年04月08日
勤務時間・休日休暇:その月の稼働率が全体的に低い場合、人件費削減の為、休日を増や
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年04月08日
勤務時間・休日休暇:有給休暇や公休はちゃんと取れます。事前に申し出れば長期休暇を
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
勤務時間・休日休暇:残業手当は1分単位出もらえますが、残業時間が長くならないよう
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
勤務時間・休日休暇:1分単位のタイムカード店舗ごとによって違うとは思いますが、3
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

4.9
口コミ投稿日:2016年01月26日
勤務時間・休日休暇:休憩をバラバラに取るのですが、お互いがお互いを想いあっている
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

4.9
口コミ投稿日:2016年01月26日
勤務時間・休日休暇:休み希望をきちんと叶えて下さるので、とても有難いです。子ども
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回答者: 回答なし/ / 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
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回答者: 女性/ ホテルフロントスタッフ、サービススタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
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