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株式会社コロプラの女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他

回答者: 女性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年11月07日
女性の働きやすさ:子育てしながら働いている女性が多く、また上長や労務も働く女性に
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回答者: 男性/ モーションデザイナー・進行管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 開発部/ 一般

3.3
口コミ投稿日:2023年11月14日
女性の働きやすさ:女性社員は多い。半分くらい。特にデザイン職は女性が活躍できる場
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回答者: 回答なし/ デザイナー/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年04月08日
女性の働きやすさ:女性は非常に働きやすいと思います。生理休暇、産休、育休、産後の
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回答者: 女性/ UIUXデザイナー/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年03月08日
女性の働きやすさ:女性にとって働きやすい会社だと思う。出社時間や退社時間が自由で
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回答者: 女性/ 2Dデザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年03月04日
女性の働きやすさ:多くの女性が働いており、管理職にも増えてきました。特に男女の間
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回答者: 男性/ プランナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年04月14日
女性の働きやすさ:かなり働きやすいと思う、開発現場の女性も産休や時短勤務などをや
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回答者: 男性/ プランナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2021年06月06日
女性の働きやすさ:働きやすいと感じます。産前・産後・育児など休暇もあるし、性差が
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回答者: 女性/ 2Dデザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年09月03日
女性の働きやすさ:育児サポートはしっかりしている印象です。子持ちの方も多く、勤務
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2024年03月11日
女性の働きやすさ:業務の調整さえできて入れば休暇取れていた。上長が進んで休暇を取
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回答者: 女性/ 2Dデザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年01月22日
女性の働きやすさ:性別による働きにくさは私の周囲ではあまり感じませんでした。出産
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回答者: 女性/ 制作進行/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年03月20日
女性の働きやすさ:基本的なものは整っていると思いますが、私の周りで在籍中に結婚や
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回答者: 男性/ プランナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年09月27日
女性の働きやすさ:女性の比率は高い方だと思いますし、女性管理
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回答者: 男性/ バックエンドエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 技術統括本部

4.3
口コミ投稿日:2020年08月15日
女性の働きやすさ:女性だから、という理由で何かがあることはないです。女性の役職の
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回答者: 男性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2020年11月01日
女性の働きやすさ:産休育休などの基本的な制度が使いやすく、実力次第でリーダー、マ
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回答者: 男性/ ディレクター/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年01月29日
女性の働きやすさ:産休やシフト勤務など、かなり自由に取得できていました。働きやす
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回答者: 男性/ デザイナー/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ デザイン部/ メンバー

2.2
口コミ投稿日:2022年02月15日
女性の働きやすさ:働きやすいと思います。ただし出世はできません。ママ社員も一部い
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回答者: 女性/ デザイナー/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年07月06日
女性の働きやすさ:デザイナーは特に女性が多く、仲も良かったと思います。裁量に男女
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回答者: 回答なし/ アーティスト/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2024年04月16日
女性の働きやすさ:女性社員数は比較的多く、働きやすい環境だと思います。女性のマネ
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回答者: 男性/ デザイナー/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 開発部/ 社員

4.4
口コミ投稿日:2021年05月16日
女性の働きやすさ:女性の社員がとても多いので安心してはたらけると思います。育休も
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回答者: 女性/ 2Dデザイナー/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年12月19日
女性の働きやすさ:女性の管理職の方もいました。女性ももちろん、男性も育休を取られ
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回答者: 女性/ 企画/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

4.2
口コミ投稿日:2023年03月17日
女性の働きやすさ:女性の管理職も多く、働きやすい環境だっ
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2.8
愛知県豊橋市中岩田5丁目6-17
その他・その他
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
女性の活躍・女性管理職:管理職は男性ばかりです。さらに管理職になればなるだけ時間的拘... 続きを見る
3.1
東京都渋谷区神泉町8番16号
その他・その他
回答者: 男性/ 運輸業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
女性の働きやすさ:部署による。良いところは良い、女性少ないところはやりづらい。... 続きを見る
3.0
東京都港区赤坂5丁目2-20赤坂パークビル
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女性の活躍・女性管理職:【女性活躍に向けた制度・取り組み】ここはちょっと分からないで... 続きを見る
3.5
熊本県熊本市中央区新屋敷1‐14‐35 クロススクエア熊本九品寺2階
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2.6
茨城県つくば市
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回答者: 女性/ 携帯販売/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
女性の働きやすさ:時短制度があること急な休みになってしまっても皆さん理解をして... 続きを見る
3.3
東京都千代田区麹町5丁目1-1住友不動産麹町ガーデンタワー
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
女性の働きやすさ:部署にもよりますが、小さな子供がいる方は時短勤務という制度は... 続きを見る
3.5
東京都港区高輪2-16-4STOCKビル 2F・3F
その他・その他
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
女性の活躍・女性管理職:年齢や性別に関係なく、できる人が活躍している職場だと思います... 続きを見る
3.0
東京都千代田区九段北4丁目1-3日本ビルディング九段別館 2F
その他・その他
回答者: 女性/ 運営/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート
女性の働きやすさ:女性なら女性に任せる仕事があるので働きやすいと思います。男性... 続きを見る
2.9
大阪府八尾市跡部本町1丁目4-47
その他・その他
3.1
東京都千代田区丸の内2丁目5-1丸の内二丁目ビル 5F
その他・その他

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