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株式会社エスプールヒューマンソリューションズの入社前とのギャップについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ コールセンター/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.6
口コミ投稿日:2023年07月28日
入社時の期待と入社後のギャップ:人材派遣の会社ですが、コールセンター業と介護事業
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回答者: 女性/ アルバイト/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.1
口コミ投稿日:2022年08月08日
入社時の期待と入社後のギャップ:面接の際の担当の方はとても良くしていただきました
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回答者: 女性/ FC社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2021年11月11日
入社時の期待と入社後のギャップ:本社で働く人間と現場で働く人間の温度感違うため帰
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回答者: 男性/ cm/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ ccm

2.3
口コミ投稿日:2023年12月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:厳格かと思いきや、そうでもなく
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回答者: 男性/ スーパーバイザー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.8
口コミ投稿日:2022年07月11日
入社時の期待と入社後のギャップ:特になし。説明通り
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回答者: 女性/ コールセンター/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.2
口コミ投稿日:2022年09月22日
入社時の期待と入社後のギャップ:特にギャッ
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回答者: 男性/ コールセンターオペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.7
口コミ投稿日:2021年03月25日
入社時の期待と入社後のギャップ:キャリアを通じて契約社員へのキャリアアップ、トレ
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回答者: 男性/ オペレーター/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

5.0
口コミ投稿日:2021年09月11日
入社時の期待と入社後のギャップ:特にありません。しいて挙げるなら派遣先でのサポー
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回答者: 女性/ 受信/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.0
口コミ投稿日:2020年10月09日
入社時の期待と入社後のギャップ:入ってからは連絡が遅い、仕事中に電話してくるなど
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入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップは特にはないと思われる。... 続きを見る
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