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富士ゼロックスマニュファクチュアリング株式会社の年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)

神奈川県海老名市本郷2274
評判スコア68 詳細
43
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富士ゼロックスマニュファクチュアリングの年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)をご紹介!富士ゼロックスマニュファクチュアリングで働く社員や元社員から、富士ゼロックスマニュファクチュアリングの年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。転職・就職活動に役立つ情報でサポートします!

社員・元社員からの口コミ

気になる点
2017年頃
年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)
30代 / 女性 / 現社員(非正社員) / 電気・電子・機械系エンジニア
交替勤務だと稼げるが、日勤だと残業しないと稼げない。定時ばかりだと、保険代等を差し引かれたら中小企業と変わらない額です。残業を無くさなければならないのに、正社員が契約社員や派遣社員をコキ使い過ぎて、辞めてく人が多いので、人手不足しているし、残業も1~2時間はある。
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気になる点
2017年頃
年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)
30代 / 女性 / 現社員(非正社員) / 電気・電子・機械系エンジニア
一応、期間契約社員で月給制になっているが、日勤の場合だと総支給額がその辺の中小企業と変わらない。残業して、やっと高額と言える感じではある。
これから今更?って思える程遅いが、働き方改革をするとかで、それを取り組んだら、もっと給料が減るかもしれない。実際、無駄な二度手間、三度手間や、終業時間までに間に合わなかったからと言って、無駄な残業代を支払わらなければ良いが。
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良い点
2016年頃
年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)
30代 / 女性 / 現社員(非正社員) / 電気・電子・機械系エンジニア
日勤では、女性でパートで働くよりかはお金が良い。残業があればWワークでアルバイトをするより、1時間の単価が高い。稼ぎたい人なら交代勤務でしたら稼げる。月給なので、余程休んで有休を使ってなければ纏ったお金は貰える。
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良い点
2012年頃
年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)
40代 / 女性 / 元社員(正社員) / IT系エンジニア
戦力となる人に対して寛大でした。アイディアを取り上げていただきました。また、ネットワーク構築を任されました。
スキルに差があり過ぎるので、まとめることが大変でした。ワードエクセルが出来ない人が多すぎて、フォローすることが大変でした。
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給与・年収の企業分析・研究レポート
回答者の平均年収
830万円
平均年齢:52.2歳

5人
社員・元社員の回答より
回答者の納得度
67
職種別平均年収
営業系(営業、MR、営業企画 他) 1050 (平均年齢 52.0歳)
企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) 1050 (平均年齢 52.0歳)
販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他) -- (平均年齢 --歳)
専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他) -- (平均年齢 --歳)
クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他) -- (平均年齢 --歳)
IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他) 250 (平均年齢 46.0歳)
電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他) 900 (平均年齢 55.5歳)
建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他) -- (平均年齢 --歳)
医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他) -- (平均年齢 --歳)
運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他) -- (平均年齢 --歳)
その他(公務員、団体職員 他) -- (平均年齢 --歳)
※ 回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります。
富士ゼロックスマニュファクチュアリング株式会社
流通・小売関連
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