同じ業界の企業の口コミ
3.2
東京都千代田区平河町２丁目１３－３
その他・その他
回答者： 男性/ SP本部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 藤沢営業所/ 縛りチーム
勤務時間・休日休暇:土日も出勤することが多く、同じ新入社員の人も日曜に出勤してい...
続きを見る
2.1
東京都港区六本木3丁目2-1住友不動産六本木グランドタワー32階
その他・その他
2.1
愛知県江南市堀尾ビル １Ｆ
その他・その他
回答者： 男性/ 販売/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:勤務時間10時〜20時＋残業1時間休日は平均7.8日/月。従...
続きを見る
3.0
東京都中央区三井住友銀行人形町ビル ６Ｆ
その他・その他
回答者： 男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
多様な働き方支援:配属先でとても気に入られるとこの人以外は必要ないと言われ逆に...
続きを見る
2.6
東京都港区虎ノ門1丁目2-10虎ノ門桜田通ビル5階
その他・その他
回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスという観点から言うと、とてもいいと思いま...
続きを見る
3.5
愛知県名古屋市瑞穂区瑞穂通7丁目18番auショップ新瑞ビル3F
その他・その他
回答者： 女性/ 店舗スタッフ/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間・休日休暇:2連休は平日であればとれるが、土日はよっぽどむずかしい。土日...
続きを見る
2.9
福岡県北九州市八幡西区本城4丁目8番16号
その他・その他
回答者： 女性/ 事務/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間・休日休暇:繁忙期でなければ定時で退社できる休日出勤もほとんどない年に数...
続きを見る
3.8
福岡県福岡市中央区今泉１丁目２－３０天神プレイス ４Ｆ
その他・その他
回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 非正社員
勤務時間・休日休暇:シフト制でしたが、希望も比較的出しやすかったです。休日出勤な...
続きを見る
3.2
東京都新宿区西新宿２丁目４－１新宿ＮＳビル ２３Ｆ
その他・その他
回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ サブマネージャー
勤務時間・休日休暇:土日や深夜勤務も多く、1ヶ月以内に振替休日をとらないといけな...
続きを見る
3.5
東京都世田谷区二子玉川
その他・その他
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
勤務時間・休日休暇:研修制度、マニュアルが特にある訳ではなく、全てが中途採用のス...
続きを見る
株式会社アイボックスのカテゴリ別口コミ（37件）
株式会社アイボックスの回答者別口コミ（7人）
- 営業部 アルバイト・パート/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 女性
2018年時点の情報
1.8
最新の回答：2022年12月22日
- 物流 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2015年時点の情報
1.3
最新の回答：2023年04月14日
- 物流 / 平 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2014年時点の情報
1.4
最新の回答：2022年06月13日
- その他（公務員、団体職員 他） 正社員/ 現職/ 男性
2010年時点の情報
2.3
最新の回答：2015年08月01日
- その他（公務員、団体職員 他） 非正社員/ 退職済み/ 女性
2012年時点の情報
2.5
最新の回答：2015年08月01日
ライトハウス（旧：カイシャの評判）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
株式会社アイボックスの評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
回答者： 男性/ 物流/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
基本は定時でした。残業も仕事をみて自分たちで判断して行うもので強制ではまったくありませんでした。
多様な働き方支援:
物流なのでリモートワークは不可でしたし、当時はそのような概念もありませんでした。
体調不良などの場合は早退も可能でした。