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HITOWAケアサービス株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答なし
新卒入社

回答者: 女性/ 老人ホーム 事務員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年10月29日
成長・キャリア開発:老人ホームのいまある現状がよくわかる。働きがい:老人ホームと
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回答者: 女性/ 老人ホーム 事務員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年05月18日
成長・キャリア開発:ヘルパーの資格を取らせてくれる制度はあります。キャリアアップ
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回答者: 女性/ 老人ホーム 事務員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年02月27日
成長・キャリア開発:ヘルパーの学校があるので、働きながらでも資格がとれるシステム
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回答者: 男性/ 本社/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年05月13日
成長・キャリア開発:新入社員から育成して施設管理者以外の幹部社員までいくというケ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月22日
教育・研修:【周囲からのサポート】はっきり言って周りはすごく優しい方ばかりなので
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月26日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】管理者が辞める事が多いため
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2019年08月15日
成長・キャリア開発:【会社で活躍している人の特徴】明るく前向き、誠実、優しい心。
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回答者: 男性/ 運営/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年01月22日
成長・キャリア開発:介護の仕事なので色々な経験ができます。希望をして立場が高くな
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月27日
教育・研修:本社研修は、近隣の施設でなければ、通うのもかなり大変です。もちろん移
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月27日
働きがい:一般的にもそうですが、やはり、ご入居者様、そのご家族様の笑顔を見れるこ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
働きがい:【一番やりがいを感じる点】新しいことに会社でチャレンジしているので個人
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月27日
教育・研修:研修制度は、以前に比べてかなり改善されたと思います。各レベルに応じた
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月27日
働きがい:本当に入居者様の事を考えられる環境にあるホームは限られているので、全て
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2017年01月14日
教育・研修:階層ごとに研修は用意されている。 外部コンサルタント会社に委託し、社外
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:介護に対する研修は、中途社員であっても入社直後の月初のタイミングで行
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