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HITOWAケアサービス株式会社の評判・口コミ
HITOWAケアサービス株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）

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HITOWAケアサービス株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミページです。HITOWAケアサービス株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを732件掲載中。ライトハウスは、HITOWAケアサービス株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 本社/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2024年03月05日

勤務時間・休日休暇:土日関係なくシフト制でした。子育てしながら働いている人もいた

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回答者：女性/ 老人ホーム　事務員/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年05月18日

勤務時間・休日休暇:部署によって違いますが、ヘルパーは時間通りに終われますし、休

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回答者：女性/ 老人ホーム　事務員/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2021年10月29日

勤務時間・休日休暇:勤務時間はきちんと管理されている。休みも取りやすい環境にある

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回答者：女性/ 老人ホーム　事務員/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2021年11月10日

勤務時間・休日休暇:有給休暇や急用などでの休みの対応は良い方だと思える。ただ、シ

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回答者：男性/ マネージャー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年01月18日

勤務時間・休日休暇:基本的にスーパーフレックスを導入しており、休みはとりやすい環

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回答者：女性/ 老人ホーム　事務員/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年02月27日

勤務時間・休日休暇:有給消化はできるほうだと思います。多様な働き方支援:施設はお

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2020年01月02日

多様な働き方支援：本社の働き方に反し、現場では月の公休が8～9日と年間休日に本社

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2019年08月15日

社内制度：【社員活躍に向けた制度・取り組み】あまり取り組みはないように感じる。最

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2019年08月15日

社内制度：【社員の成長に向けての支援制度】業務優先なのはわかるが、ビジネススキル

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回答者：男性/ 運営/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2024年01月22日

勤務時間・休日休暇:勤務時間や休暇の調整については、配属された施設により様々だと

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月17日

勤務時間・休日休暇：役職が付くと名ばかり管理者として残業がつかなくなるため、何の

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

勤務時間・休日休暇：部署ごとに残業の乖離があり、当たり外れがある。業務の分散化が

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月17日

勤務時間・休日休暇：ノー残業デイもあり、本社勤務なら比較的休みは取りやすい。多く

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年06月22日

多様な働き方支援：部署にもよるが、残業が酷い時は終電間際や朝始発できたりする人も

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年08月08日

勤務時間・休日休暇：【業務時間削減に向けた取り組み】業務過多になっている人に対し

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年08月08日

勤務時間・休日休暇：いまはわからないが、連休中日に会社行事（社員総会やレクリエー

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口コミ投稿日：2018年08月08日

勤務時間・休日休暇：【残業手当の特徴】1分単位でカウントされる事。ただ、他の課で

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年08月08日

勤務時間・休日休暇：【長期休暇の取得】業務によるとは思うが、振替が可能だった点。

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口コミ投稿日：2018年08月08日

勤務時間・休日休暇：【業務時間削減に向けた取り組み】水曜はNO残業という設定があ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月27日

勤務時間・休日休暇：ごく一般的な水準だと思います。しっかり仕事をしていれば、残業

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月27日

勤務時間・休日休暇：ホームによっては、管理者も現場に入らなければならず、かなり過

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

勤務時間・休日休暇：残業は改善されてきている。会社の取り組みとして、残業に厳しく

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年08月08日

勤務時間・休日休暇：【有給休暇の取得】きちんと成果物が出せれば問題ない、という環

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年08月08日

勤務時間・休日休暇：勤務パターンが選べるので生活リズムにあわせて調整がしやすい。

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口コミ投稿日：2018年08月08日

勤務時間・休日休暇：【有給休暇の取得】誕生月は有給休暇を１日は取りなさい、と言わ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年06月22日

多様な働き方支援：フレックス以外にも始業時間就業時間を変える制度があるので、早く

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年07月04日

勤務時間・休日休暇：会社がしっかり管理しているため、残業は分単位できっちりつきま

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日

勤務時間・休日休暇：土日祝が普通に休みでした。このほかに特別にお休みをいただいた

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日

勤務時間・休日休暇：休日出勤は普通に複数の社員が行っております。それももちろん休

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勤務時間・休日休暇:毎月9日は必ず公休があり、そのうちの3日間は自由に決めること... 続きを見る

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会社名	HITOWAケアサービス株式会社
業界	医療・福祉（介護）
URL	https://www.hitowa.com/care-service/
所在地	東京都港区六本木１丁目４－５アークヒルズ　サウスタワー

従業員数	2500名
設立年	2006年
資本金	50百万円
代表者	袴田義輝
決算月	9月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社チャーム・ケア・コーポレーション 3.2 口コミ(805件)
2		株式会社ニチイ学館 2.8 口コミ(7157件)

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(3.7)	株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズ口コミ(781件) 平均年収（正社員） 401 万円残業時間（月間） 26 時間
社員口コミ回答者：女性 / 人事部 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / 人事部勤務時間・休日休暇:管理職につくまでは、比較的休みも取りやすいと思います。多様な... (続きを見る)

(3.1)	ベストリハ株式会社口コミ(690件) 平均年収（正社員） 364 万円残業時間（月間） 24 時間
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(3.1)	株式会社ニチイケアパレス口コミ(643件) 平均年収（正社員） 385 万円残業時間（月間） 14 時間
社員口コミ回答者：女性 / 総合職 / 退職済み（2017年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / サブチーフ勤務時間・休日休暇:夜勤の次の日は必ず休みになる環境のため、夜勤明けの日を含める... (続きを見る)

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