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株式会社ラクスの働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他

回答者: 男性/ 開発/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年01月30日
勤務時間・休日休暇:開発職は土日祝は休みで休日数が多い。ただし、エンジニア職とし
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年04月28日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスはいい。週休2日制、祝日もお休みなのでプ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2021年03月13日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスは取りやすい。有給なども積極的に奨励され
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年02月08日
勤務時間・休日休暇:場所によってですが残業はほとんどありません。したい人や上層部
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年04月21日
勤務時間・休日休暇:自分がいた頃も残業等は少なく、だいたい月平均15~20時間程
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回答者: 女性/ / 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.3
口コミ投稿日:2023年05月30日
勤務時間・休日休暇:残業や休日勤務は基本的に歓迎されない。休暇は取りやすいので有
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回答者: 男性/ フロントエンジニア/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.0
口コミ投稿日:2024年03月08日
勤務時間・休日休暇:勤務時間もフレキシブルで急な体調不良もリモートワークに切り替
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年02月14日
勤務時間・休日休暇:残業している人は基本的に少ない休日もしっかり休みが取れる多様
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回答者: 女性/ その他/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年02月07日
勤務時間・休日休暇:休暇は取得しやすいが勤務時間は融通はきかない。フレックスでは
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回答者: 男性/ ダイレクトセールス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年02月12日
勤務時間・仕事量:出社し、一日のスケジュール確認、商談がある場合はアポ内容の確認
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年05月28日
勤務時間・休日休暇:有休はすぐ取れる。理由も求められない。時間休もあり、想像以上
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回答者: 回答なし/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年06月20日
多様な働き方支援:リモートワークは週に1回可能。時短勤務も可能。日毎、月毎に出勤
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回答者: 男性/ 製品企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年11月21日
勤務時間・休日休暇:全般的に良好。残業時間を全社的に減らそうとする意識が働いてい
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

4.0
口コミ投稿日:2023年08月28日
多様な働き方支援:リモートワークは水曜日に任意で取得できる。もちろん勤務できる環
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年02月14日
勤務時間・休日休暇:休日休暇は基本的にはカレンダ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ パートナーセールス

4.3
口コミ投稿日:2022年10月07日
勤務時間・休日休暇:有給や子供の病気休暇などあり休みは取りやすいです。休むことに
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年03月03日
多様な働き方支援:コロナ禍における国の方針にあわせたリモートワークはあるものの、
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回答者: 女性/ 事務系/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2021年03月17日
多様な働き方支援:上の方針で、緊急事態宣言が明ければリモートワークはまずできない
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2020年10月30日
勤務時間・休日休暇:残業をよしとしない文化。会社としては20時間以内の残業を目標
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2020年11月09日
勤務時間・休日休暇:休みはしっかり取れる。人の休みに口出しする人もほとんどいない
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回答者: 男性/ サポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年10月29日
勤務時間・休日休暇:通常の暦どおり休みが取れる。有給も取りやすい環境です。多様な
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月06日
多様な働き方支援:仮説をたて、目標をたて、それを達成できるアクションプランを組み
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月06日
多様な働き方支援:チャレンジは推奨されるが、基本的には小さく試し、大きく育てるア
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月10日
多様な働き方支援:子育てをしている社員の働き方は柔軟になってきていますが、それ以
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月06日
勤務時間・休日休暇:休日休暇は基本的に無く、オンオフが明確。有給取得も80%以上
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月09日
勤務時間・休日休暇:有給休暇の取得率は80%超で取得しやすく、メリハリをつけて働
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年04月02日
勤務時間・休日休暇:年間の有給取得率を90パーセントを目標としており、それを前提
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月06日
勤務時間・休日休暇:「働き方改革」向けの商材を扱っていることもあり、生産性高く仕
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
社内制度:効率性を重視するのはいいのですが、それ以外のものがおざなりにならないよ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月17日
勤務時間・休日休暇:基本的には定時出勤、定時帰りで何も言われません。むしろ、早く
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月17日
勤務時間・休日休暇:基本的には暦通りですが、連休が重なる年末年始やゴールデンウィ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月14日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は普通、IT企業によくあるようなフレックスタイム制で
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月17日
勤務時間・休日休暇:とても休日休暇は充実しています。休日出勤は一度もありませんで
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月14日
勤務時間・休日休暇:残業時間が多すぎる。業界特有かもしれないが、常にいろいろな課
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
社内制度:社内制度とは何かいまいち設問がわかりにくいですが、育休や育児短時間もあ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業本部
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