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回答者：女性/ 講師/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 小中学部講師

3.6

口コミ投稿日：2023年10月05日

仕事の裁量権:
裁量があるかはわからないが、やりがいはあった。役職が上になるとかなり裁量権があるように思える。地区、校舎、上長によりけり違うように思える。

成長支援制度:
研修がとても多い。入社前の際も多く研修があった。入社してからも多く研修があったのでその辺は安心。

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2023年09月05日

仕事の裁量権:校舎長にある程度の権限があるが、広告宣伝費などの経費には上限があり

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回答者：女性/ PCインストラクター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ スポーツ・教育事業本部/ PCインストラクター

2.8

口コミ投稿日：2022年11月05日

成長・キャリア開発:コミュニケーション能力の向上につながります。働きがい:教室運

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回答者：女性/ 教師/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2022年03月08日

成長・キャリア開発:たくさんのことに挑戦できる。支援は特にないが、成長できる環境

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2022年05月20日

成長・キャリア開発:キャリア開発はなく、基本的にマニュアルに沿って仕事をすれば良

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回答者：回答なし/ 講師/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

3.8

口コミ投稿日：2023年06月25日

成長・キャリア開発:パート勤務はほぼ研修がなく、初出勤からマンツーマンで子どもを

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回答者：男性/ 教育/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年03月09日

成長・キャリア開発:研修があるが、形だけのことが多い。働きがい:入試の結果、テス

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2023年05月17日

成長・キャリア開発:なし働きがい:子供の笑顔だけがやり

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回答者：女性/ 教育系/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年04月11日

成長・キャリア開発:仕事は積極的にみつけると色々させてもらえると思う。入社直後は

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回答者：男性/ サッカークラブ指導員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2021年10月08日

成長・キャリア開発:特に目立った支援制度はなし。資格取得時の交通費・宿泊費の支給

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回答者：男性/ 教育サービス/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年12月19日

成長・キャリア開発:研修は存在するが個人の勉強量次第で大きく変

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回答者：男性/ 講師/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2020年10月27日

成長・キャリア開発:特にない。働きがい:子どもたちの成績が上がり、志望校に合格す

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年11月21日

教育・研修：【社員の成長のための取り組み】毎月、数回、授業研修があります。そこで

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年11月09日

教育・研修：・毎年、2回社員向けの検定がある。合格すれば、人事評価に反映される。

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月29日

成長・キャリア開発：小～高校の知識はつきますが、普通の勉強に対してだけで、転職す

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月24日

教育・研修：入社前の3月から現場に。最初はかなり大変。また、もちろん1ヶ月目の社

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月24日

働きがい：久しぶりに生徒に会うのは塾教師ならではの醍醐味だが、逆にいうとこの会社

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月29日

働きがい：【一番やりがいを感じる点】生徒が数年後、会いに来てくれる、これ以上に嬉

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月01日

教育・研修：【周囲からのサポート】先輩社員が優しく教えてくれます。新人の評判もイ

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月24日

働きがい：生徒と触れ合える、それが一番楽しいし、楽しく生徒と話す、授業をすること

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月01日

教育・研修：【周囲からのサポート】そもそもその曜日の校舎に入る教師が1人や2人の

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月01日

働きがい：教師職なのか、本部社員なのか、また教師職でも、小中学生なのか、高校生な

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月01日

働きがい：本部社員になると、授業手当がなくなり給料が下がるので、自ら本部に行きた

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月10日

働きがい：いくら生徒の成績を上げようが評価には一切影響しない。生徒をどれだけ増や

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月10日

働きがい：成績が上がったり合格したりしたときの生徒の喜んだ顔を見るとやっていて良

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2016年01月30日

教育・研修：新卒の時は、先輩社員が一人つきアドバイスをくれる。また、研修も授業研

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2016年12月20日

働きがい：配属される地域によっては、知名度や所得格差の状況により目標達成の難易度

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2016年01月30日

働きがい：生徒や保護者の方から信頼され、繋がっていくこと。取り組み次第てで生徒の

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2017年01月14日

教育・研修：入社前に模擬授業をやったり先輩の授業を見学したりした。また、会社のデ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2016年12月20日

働きがい：生徒が頑張るきっかけをつくれたときや結果が出たとき。授業では、準備した

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2016年04月21日

働きがい：生徒の成績が上がった時、生徒が志望校に合格したときは達成感ややりがいを

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2017年01月14日

教育・研修：研修は基本的に業務ではないという考えのようで、そこには一切の給料が発

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2015年11月10日

働きがい：生徒さんを預かり、成績向上や志望校合格に向けて一緒に頑張れるというやり

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回答者：女性/ 講師職/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年05月10日

成長・キャリア開発:自社内での研修（授業力向上）が行われていた。働きがい:授業を

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回答者：女性/ 講師職/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2022年06月18日

成長・キャリア開発:別の学年や、別の教科担当になるためにはテストがありました。働

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会社名	株式会社AICエデュケーション
業界	人材・教育（学習支援）
URL	http://aic-oshu.com/
所在地	広島県広島市中区

従業員数	360名
設立年	1954年
資本金	357百万円
代表者	桑原克己
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社早稲田アカデミー 3.4 口コミ(1318件)
2		株式会社ウィザス 3.4 口コミ(652件)
3		株式会社ナガセ 3.3 口コミ(720件)
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(3.6)	株式会社公文教育研究会口コミ(1187件) 平均年収（正社員） 500 万円残業時間（月間） 30 時間
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(3.3)	株式会社やる気スイッチグループホールディングス口コミ(1153件) 平均年収（正社員） 414 万円残業時間（月間） 33 時間
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