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株式会社NHCの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 女性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年01月21日
組織体制・コミュニケーション:
飲み会は忘年会、新人が入れば歓迎会の2回しかないです。社員同士の仲の良さは部署によって違います。

ダイバーシティ・多様性:
リモートワークやフレックスができないので、ワークスタイルは遅れているなと思いました。

回答者: 男性/ メンバー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ メンバー

3.3
口コミ投稿日:2024年01月04日
組織体制・コミュニケーション:どちらかと言うとあんまりプライベートに踏み込むより
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回答者: 男性/ サポート/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年04月05日
企業カルチャー・社風:基本的には体育会系ですが、様々な考えの社員がいるので、それ
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回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年02月11日
企業カルチャー・社風:体育会系の社風だったが時代と共に変わってきている。社員同士
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回答者: 女性/ 健康食品/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年02月03日
企業カルチャー・社風:風通しの良さ組織体制・コミュニケーション:同じ店舗だと毎日
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回答者: 男性/ 小売/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業/ なし

3.8
口コミ投稿日:2024年03月26日
企業カルチャー・社風:挑戦の機会はあります。若い社員もベテランも関係なく、やる気
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業部/ 課長

4.3
口コミ投稿日:2023年12月25日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会は沢山あります。組織体制・コミュニケーション:
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回答者: 女性/ セコンド/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年03月16日
企業カルチャー・社風:社員同士は仲良し、違う営業所でも飲みに行ったりする。組織体
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年10月20日
企業カルチャー・社風:個人の考え方次第で目標もやり方も変わるところは面白い。組織
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回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年06月15日
企業カルチャー・社風:教えあいというのは盛んにあるので、その部分ではやりやすい環
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年12月21日
企業カルチャー・社風:ちょっと体育会系が強いためそれが苦にならない人は向いている
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年04月27日
企業カルチャー・社風:社員全員が元気があり、飲み会はかなり賑わいます。僕の性格上
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年02月28日
企業カルチャー・社風:本部、支社によって社風が異なる。同じ本部内でも支社によって
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年01月06日
企業カルチャー・社風:とにかく古い。未だに券まきといって店舗近くの住宅に何時間も
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回答者: 女性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年07月20日
企業カルチャー・社風:活気はあると思う。少人数でのチームワークを大事にしているの
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回答者: 男性/ サード/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年08月18日
企業カルチャー・社風:体育会系。中間層が軒並み辞めているため若い人とベテランしか
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2021年09月14日
企業カルチャー・社風:選考の段階からお店での営業まで、とにかくみんな元気で明るい
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回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 管理統括部

3.7
口コミ投稿日:2021年03月21日
組織体制・コミュニケーション:人間関係は比較的良いので長く働けると思います。実際
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年09月24日
企業カルチャー・社風:昔色々とあったけど今はしっかりやっていると思う。組織体制・
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

4.2
口コミ投稿日:2024年02月26日
企業カルチャー・社風:年齢関係なく仲の良いところはありました。しかし、人によりけ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 第1営業部/ セコンド

2.8
口コミ投稿日:2022年04月06日
企業カルチャー・社風:昔ながら。組織体制・コミュニケーション:全国展開しているが
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業

2.1
口コミ投稿日:2024年03月14日
組織体制・コミュニケーション:社員同士のコミュニケーションはかなり多い。苦手な人
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2021年01月07日
組織体制・コミュニケーション:全体的に生え抜きのプロパー社員がほとんどなので、会
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2021年02月18日
企業カルチャー・社風:私は転勤がないのはうれしいですが、入社後はずっと同じ本部に
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2021年01月22日
組織体制・コミュニケーション:基本的に似た雰囲気の社員が多いので、社員同士の仲が
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年12月28日
組織体制・コミュニケーション:上司とは連絡が取りやすく相談もしやすい環境ではある
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回答者: 男性/ 営業第一課/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年08月05日
組織体制・コミュニケーション:社員同士はコミュニケーションが多い。他店舗の社員と
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2021年08月23日
組織体制・コミュニケーション:同じ会社ではあるが、入社2年目以降他本部との交流は
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2020年09月16日
企業カルチャー・社風:入社前に同期との懇親会の時に先輩社員と交流を持たせてくれま
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2020年11月24日
企業カルチャー・社風:店舗の配属は年間で3、4回変わる。良い事:常に新鮮な気持ち
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2020年11月19日
企業カルチャー・社風:とにかく明るくて前向きな人が多い印象。そもそも最初の合同説
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回答者: 男性/ 主任/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 第二営業部/ 主任

1.5
口コミ投稿日:2020年11月02日
企業カルチャー・社風:トップと直属上司の意見がちがう。組織体制・コミュニケーショ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2020年10月08日
企業カルチャー・社風:店長同士で商品の販売トークを教え合う風土があると思います。
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2020年12月02日
組織体制・コミュニケーション:先輩社員がみんな優しいので営業職ですがノルマで叱責
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2020年11月30日
組織体制・コミュニケーション:営業会社にありがちな横暴な上司や先輩は少なくとも周
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