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株式会社商業藝術の働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
業務委託
その他

回答者: 回答なし/ キッチン/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年05月02日
勤務時間・休日休暇:
希望休みは3回以上出すと怒られたが、最善を尽くして休みを取らせていただけたので毎月希望休みは取れた。
人によると思うが、休みはしっかりと取れると思います。

回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部/ 店長

3.8
口コミ投稿日:2020年10月21日
勤務時間・休日休暇:残業時間45時間未満にするため本部が意識している。ワークライ
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回答者: 女性/ ホール・キッチンスタッフ/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 焼き鳥事業/ リーダー

4.3
口コミ投稿日:2024年03月22日
勤務時間・休日休暇:休みたい時は店長に相談すれば調整できます。多様な働き方支援:
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回答者: 男性/ 社員/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年02月20日
勤務時間・休日休暇:月8〜9日休み取得できるため、飲食業の中では割と勤務環境は良
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回答者: 女性/ 飲食/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年01月20日
勤務時間・休日休暇:人がいなくてオープンラストで勤務していたりしていました。とて
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月03日
勤務時間・休日休暇:場所によってかなり違いはあると思いますが、今私がいる場所では
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月06日
勤務時間・休日休暇:スタッフが当日欠勤になり代わりがいないと延長する。営業の忙し
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月14日
勤務時間・休日休暇:残業がこえないようにしないといけないため、アルバイトに負担が
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月05日
勤務時間・休日休暇:結婚した時に結婚休暇があることを知らずに申請し損ねた。仕組み
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月05日
勤務時間・休日休暇:会議やmtgは勤務時間としてはグレー新卒社員・アルバイトは勤
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月10日
勤務時間・休日休暇:人が居なければ、立ち上げから締めまで残業も役職によって変わる
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月05日
勤務時間・休日休暇:勤務時間6~11時間(ディナー店舗)平均残業時間15~45時
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月06日
勤務時間・休日休暇:エリアにもよるが、労基が厳しくなったこともあり休日は比較的し
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月06日
勤務時間・休日休暇:スタッフが当日欠勤になり、代わりがいなければ出勤になってしま
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月14日
多様な働き方支援:自分がどれくらい有給を使えるかがわからない。勤務時間足らずにな
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月14日
多様な働き方支援:シフト制、基本的に希望は聞いてもらえる冠婚葬祭での希望休は基本
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月05日
勤務時間・休日休暇:同業他社に比べればかなり充実している方。店長クラスも9日休め
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月06日
勤務時間・休日休暇:スタッフを揃え、個人スキルも備わってこれば通常の勤務時間内に
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月10日
多様な働き方支援:シフト制なので基本的に社員も好きな所を休める店舗にもよるが土日
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月10日
勤務時間・休日休暇:他の飲食店よりかは休暇の頻度は多いと思う。最大月9日は休める
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月14日
勤務時間・休日休暇:一日中長くて14時間、短くて2~5時間の労働で長いときは1.
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回答者: 回答なし/ カフェ/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年05月18日
勤務時間・休日休暇:常に220時間に収まるように時間を削ってどうにかシフトを作る
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2019年07月25日
勤務時間・休日休暇:所属店舗では、有給は取れる状況ではないと説明された。取れる雰
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
多様な働き方支援:フリーターの場合、アルバイトでも有給があるはずなのに一度も取得
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
勤務時間・休日休暇:長時間勤務は避けては通れない。残業時間が45時間超えると怒ら
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
多様な働き方支援:店舗によるが、有給はしっかり取得できる。シフト制なのでシフトを
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
勤務時間・休日休暇:アルバイトの欠員により急な出勤になることはある。長期休暇は人
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2019年07月25日
社内制度:残業が多い店舗もあるが、データベース上で勤務時間が管理され、残業の多い
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
勤務時間・休日休暇:店舗によって大きく違うところだが、人員さえいれば勤務時間も月
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月16日
勤務時間・休日休暇:人員不足になると、残業は50時間を超え、さらに残業を45時間
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月16日
勤務時間・休日休暇:責任者になってくると、どうしてもアルバイトの急な欠勤に対応し
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月16日
勤務時間・休日休暇:店舗によって、休日休暇がとれる店舗とそうでない店舗に分かれる
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
勤務時間・休日休暇:人員が潤っていて、尚且つ、上司が上手くシフト管理してくれさえ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月16日
多様な働き方支援:人員が不足している店舗になると、有給消化どころか、公休もとれな
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月16日
勤務時間・休日休暇:店舗によりけりで、人員さえ潤っていれば、残業平均は月20時間
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