口コミ投稿日:2018年06月22日
口コミ投稿日:2018年06月22日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2018年06月22日
口コミ投稿日:2018年06月22日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2018年06月22日
口コミ投稿日:2021年02月14日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.3
口コミ投稿日:2018年06月22日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2018年06月22日
口コミ投稿日:2019年07月29日
回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2019年07月29日
同じ業界の企業の口コミ
4.3
京都府宇治市莵道丸山203-3
メーカー・食品・飲料
回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 非正社員
社内制度:【社員交流のための制度】納会や社員旅行など交流の場が多い。年...
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2.9
新潟県新潟市東区津島屋7丁目77
メーカー・食品・飲料
3.2
岐阜県岐阜市加納桜田町1丁目1
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ メーカー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 技術系
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスは取りやすいと感じる。会社から提示される...
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3.3
東京都調布市仙川町25-7仙川キユーポート
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
多様な働き方支援:残業規制が以前から厳しい為、サービス残業は日常的に行われてい...
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3.5
東京都千代田区丸の内1丁目8-3丸の内トラストタワー本館 22F
メーカー・食品・飲料
回答者: 回答なし/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:交代勤務はするものではない。休暇も代わりがいないと取れない。...
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3.2
三重県四日市市
メーカー・食品・飲料
3.0
東京都墨田区両国1丁目10-7ふじのえビル 5F~9F
メーカー・食品・飲料
回答者: 女性/ パート/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート
勤務時間・休日休暇:パート勤務でした。残業はありませんでした。調理師免許も手続き...
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2.6
北海道札幌市東区東苗穂五条3丁目7-36
メーカー・食品・飲料
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
多様な働き方支援:シフト制ですが希望を出せば土日も休むことができます。夏休みが...
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3.3
東京都新宿区新宿6丁目28-1
メーカー・食品・飲料
2.9
兵庫県神戸市東灘区
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員
勤務時間・休日休暇:休日は日曜、祝日、土曜は月に2~4回くらいです。休日出勤、祝...
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株式会社扇雀飴本舗のカテゴリ別口コミ(59件)
株式会社扇雀飴本舗の回答者別口コミ(10人)
- 営業部 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2021年時点の情報
1.8
最新の回答:2022年08月15日
- 営業 正社員/ 在籍16~20年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2020年時点の情報
3.1
最新の回答:2023年06月27日
- 営業 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2018年時点の情報
2.3
最新の回答:2022年10月15日
- 営業系(営業、MR、営業企画 他) 正社員/ 退職済み/ 男性
2018年時点の情報
最新の回答:2018年06月25日
- 製造 正社員/ 在籍21年以上/ 退職済み/ 中途/ 男性
2019年時点の情報
1.8
最新の回答:2023年04月18日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社扇雀飴本舗の評判・口コミ 働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
休暇については、配慮してくれました。例えば、出勤当日朝に、体調不良により会社に出勤できず、会社を休みたい時に連絡すれば休ませてくれました。更に、有給休暇扱いしていただきました。営業の仕事も緊急性が高いなら、部署内の営業社員らとワークシェアしたり、別の日で済むなら得意先に用件を伝えて、延ばしでもらったりしてました。
多様な働き方支援:
営業の担当先にもよりますが、特に見積もり提出やサンプルの用意や出荷がなければ、定時で退勤することがあります。
得意先へサンプル配送で出荷する場合、数が多ければ、部署内で手のあいてる営業社員らの協力を得て、作業することもあります。