口コミ投稿日:2023年01月11日
口コミ投稿日:2023年05月25日
回答者: 男性/ チーフアカウントタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.9
口コミ投稿日:2022年01月22日
回答者: 女性/ スーパーバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
3.8
口コミ投稿日:2021年12月01日
回答者: 女性/ 宿泊部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.1
口コミ投稿日:2021年10月19日
回答者: 女性/ ホテル/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 宿泊部
4.1
口コミ投稿日:2018年07月24日
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2018年07月24日
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3.1
福岡県福岡市博多区博多駅東1丁目12番23号
旅行・レジャー・宿泊
回答者: 女性/ ホテルスタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
女性の働きやすさ:育児休業をとって、復職されてる方もいます。夜勤が体力的にきつ...
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3.7
沖縄県八重山郡竹富町字竹富1955番地
旅行・レジャー・宿泊
3.3
神奈川県横浜市西区高島1丁目2-8京急グループ本社内
旅行・レジャー・宿泊
回答者: 女性/ フロント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般
女性の働きやすさ:女性が多い職場なので、女性の働き方に対する理解は多いと思いま...
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3.7
千葉県浦安市舞浜1-8
旅行・レジャー・宿泊
回答者: 男性/ FBサービス/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ FBサービス/ キャプテン
女性の働きやすさ:時間が不規則な面がある。...
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3.4
東京都港区東新橋1丁目9-1東京汐留ビルディング
旅行・レジャー・宿泊
3.0
福岡県福岡市博多区住吉1丁目2-82グランドハイアット福岡 4F
旅行・レジャー・宿泊
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
女性の活躍・女性管理職:女性が多い会社ではあるので託児所をつくったりして欲しい。また...
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2.6
東京都府中市本町4丁目23-2ヤマカビル 3F
旅行・レジャー・宿泊
回答者: 女性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ コンビニ事業部
女性の働きやすさ:スタッフなら働きやすい。ただ、店長に理解がないと難しい。店に...
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3.3
東京都千代田区有楽町1丁目8-1
旅行・レジャー・宿泊
回答者: 女性/ アテンダント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 宿泊部
女性の働きやすさ:ライフワークバランスなどに気を使ってるので、休みは取りやすい...
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3.7
香川県高松市
旅行・レジャー・宿泊
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
女性の働きやすさ:一方で女性管理職は男性と同じ権限で働くので、それなりに厳しい...
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2.7
石川県加賀市1
旅行・レジャー・宿泊
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
女性の働きやすさ:伝統的な旅館なので、仲居として女性スタッフが多いですね。各年...
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Shangri-LaHotelsJapan株式会社のカテゴリ別口コミ(126件)
Shangri-LaHotelsJapan株式会社の回答者別口コミ(26人)
- チーフアカウントタント 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
2.9
最新の回答:2023年05月25日
- サービス 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
2.7
最新の回答:2023年03月21日
- 調理 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
2.9
最新の回答:2023年03月17日
- レストラン 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
1.5
最新の回答:2022年07月29日
- スーパーバイザー 正社員/ 在籍11~15年/ 現職/ 中途/ 女性
2022年時点の情報
3.8
最新の回答:2022年01月22日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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Shangri-LaHotelsJapan株式会社の評判・口コミ 女性の働きやすさ
回答者: 女性/ サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
女性が多い業界であり、育休を取得している人も実際にいる