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東海岡谷機材株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 専門商社/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年03月16日
企業カルチャー・社風:
顧客目線というより親会社、社内資料提出、会議資料作り、会議前会議など数字が気になる人にとっては、ただでさえ顧客依頼が多く多忙な中で余分な仕事が多く歯痒さを感じた。

組織体制・コミュニケーション:
上司によるが部下を気にしてくれる人もいれば社内資料に追われており、
若手社員が将来は、ああはなりたくと感じずにはいれない。

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年06月11日
企業カルチャー・社風:自由に仕入先を選択できるので、やりたいことや売りたいものを
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年01月15日
企業カルチャー・社風:昔ながらの社風。みんなでワイワイするのが好きな社風だが、あ
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年02月24日
企業カルチャー・社風:男性が強い感じがする。年功序列。若手で成果をあげている人も
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年03月05日
企業カルチャー・社風:横のつながりがしっかりしている。周りが助け合う社風。誰かが
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年01月23日
企業カルチャー・社風:上司へ常に報告をあげて情報を見えるようにしていることがかな
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3.4
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回答者: 男性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:新卒優遇気味組織体制・コミュニケーション:縦割り文化だかやる... 続きを見る
3.2
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商社・電機・電子・半導体
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ソリューション事業本部
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3.2
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
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3.3
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3.0
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東京都昭島市田中町一丁目36番地12号
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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