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2.8
群馬県高崎市栄町1-1
不動産・建設・建設
回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:支社によるが、基本は中途社員が多い為、それほどコミュニケーシ...
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3.4
大阪府大阪府門真市門真１０４８
不動産・建設・建設
回答者： 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】休憩時間になってもチャイムがならないため気づ...
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3.2
熊本県山鹿市
不動産・建設・建設
回答者： 男性/ 一般職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:若手社員でも意見が通りやすい社風ではある。組織体制・コミュニ...
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2.8
広島県広島市中区第１ウエノヤビル ６Ｆ
不動産・建設・建設
回答者： 男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:営業至上主義のため売上が上がれば全てという感じです。伸びない...
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2.9
東京都渋谷区幡ヶ谷２丁目３９－８ビオライフハウス １Ｆ
不動産・建設・建設
回答者： 男性/ 設計/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:店舗や地域ごとの差が大きいが、全体的にはややのんびりしている...
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3.5
東京都港区三田４丁目７－２７三田石崎ビル
不動産・建設・建設
回答者： 男性/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般職
企業カルチャー・社風:安定志向。組織体制・コミュニケーション:普通かやや少なめ。ダ...
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2.8
東京都中央区月島４丁目１２－５
不動産・建設・建設
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:懐古的な社風。男性優位で女性はとりあえずただ事務作業をするの...
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2.9
東京都中央区京橋２丁目５−１２東熱ビル
不動産・建設・建設
回答者： 男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:技術系に関しては根拠をもってちゃんとした行動をしていれば若手...
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3.0
東京都中央区京橋一丁目18番1号
不動産・建設・建設
回答者： 男性/ 担当/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:年功序列が顕著に表れている。人間関係は割といい方だと思う。組...
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4.1
千葉県習志野市津田沼514-16
不動産・建設・建設
回答者： 男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:建築会社というと男社会のイメージが強いですがエムトラストの場...
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株式会社日触エンジニアリングサービスのカテゴリ別口コミ（17件）
ライトハウス（旧：カイシャの評判）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社日触エンジニアリングサービスの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者： 男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
グループ会社の為、仕事は親会社からの依頼により成り立っている。ゆえに競争が無く、利益追求意識が低かったが社長交代により競争意識、利益確保意識が徐々に浸透していっている。
組織体制・コミュニケーション:
従業員70名ほどの会社の為、組織間や社員同士の隔たりなどはあまりないと感じる。ある程度、若手でも物が言える環境になっている。