親愛の成長・働きがい｜ライトハウス (9556)

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その他

性別：

回答なし

入社経路：

新卒入社

中途入社

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現職 / 退職：

現職

退職

すべて

職種：

営業系（営業、MR、営業企画他）

企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）

すべて

回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【中途入社でも馴染める環境か】中途入社がほとんどのように感じた。新入社員のような人もいたがいつの間にか姿を見なくなった。会社の怪しさから長くいる人間も居ないため訳がわからない。

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【スキルアップのための取り組み】ない。スキルなどは必要ないと思われる。

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【教育・研修について】わからないことがあれば人に訊くこと。ただ人が居

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事の進め方】目の前のことだけに集中し、進めることができるのであれば

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】不明。上の人間以外は教育担

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【スケジュールの決め方について】上司が決める。とにかく受けた指示が一番

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことにチャレンジしやすいか】新しいこと、が代表の考えに則ってい

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チーム重視or個人重視】個人で取り組む仕事がメイン。何かあれば全員が

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事に対して成長重視か、過程重視か】どちらかといえば成果。何よりも上

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【経営陣との関わりについて】基本的にはその部署のマネージャークラスまで

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事の自由度】自由度は無いと感じられる。不明瞭な部分が多い中とにかく

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【上司への意見・提案のしやすさ】社員全員が、YESマン！そんな環境

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【雇用形態の違いによる隔たり】全て正社員で採用し、

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【実践で覚える仕事or研修で覚える仕事】実践の中で仕事を覚える研修制

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【新しい提案に対して歓迎する風土か】歓迎一切なし余計なこと言

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【成長が待遇に反映をされているか】給与は給料日に振り込まれない昇給がな

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【会社で成長できる人】給与をもらわなくても生きていける人既婚

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【身に付く能力・スキル】身に付くスキルとしてはこの企業が継続

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長に対する支援】全く成長に関しては消極的である日替わり社

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長を感じるとき】成長することは一切感じない入社した人は皆

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成長・キャリア開発:【業務の効率化を求められる環境か】最初は上司が作業内容を決め... 続きを見る

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

成長・キャリア開発:【この会社で身についた能力と活かせる場面】ISO面で厳しく周... 続きを見る

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メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント

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回答者：男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

成長・キャリア開発:通信教育を会社で負担してくれる。業務に関係ないものでもOK。... 続きを見る

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株式会社ハイパーツ

2.8

茨城県下妻市

メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント

回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

成長・キャリア開発:【成長できる環境か】事務員としてのスキルアップができる。現場... 続きを見る

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ポップリベット・ファスナー株式会社

3.0

東京都千代田区紀尾井町パークビル　３Ｆ

メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

働きがい:大手企業と取引をしているため、億を超える案件もあるため受注出... 続きを見る

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パーパス株式会社

2.8

静岡県富士市西柏原新田201

メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント

回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

成長・キャリア開発:コロナ禍で初めて研修をやるようになった。それまでは見て慣れて... 続きを見る

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株式会社KVK

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岐阜県加茂郡富加町

メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント

回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

働きがい:【目標の決め方】個人目標面談が半期ごとにある。基本、部課方針... 続きを見る

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会社名	株式会社親愛
業界	メーカー（金属・鉄鋼・鉱業・セメント）
URL
所在地	埼玉県川口市

設立年	1948年
資本金	10百万円
代表者	稲掛伝一郎
※ 一部、四季報データ参照

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2		古河電気工業株式会社 3.3 口コミ(541件)
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(3.0)	三和シヤッター工業株式会社口コミ(658件) 平均年収（正社員） 492 万円残業時間（月間） 50 時間
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(2.7)	大阪富士工業株式会社口コミ(495件) 平均年収（正社員） 397 万円残業時間（月間） 35 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 退職済み（2020年） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員成長・キャリア開発:研修あり。働きがい:身近に触れるもの... (続きを見る)

(3.1)	日立金属株式会社口コミ(493件) 平均年収（正社員） 560 万円残業時間（月間） 31 時間
社員口コミ回答者：男性 / 研究 / 退職済み（2014年） / 中途入社 / 在籍11～15年 / 正社員成長・キャリア開発:資格は申請すればすぐに会社負担で取らせて貰えたし、そのあたり... (続きを見る)

(3.2)	NOK株式会社口コミ(490件) 平均年収（正社員） 548 万円残業時間（月間） 24 時間
社員口コミ回答者：男性 / 機械設計 / 退職済み（2020年） / 新卒入社 / 在籍11～15年 / 正社員働きがい:多くの自動車メーカーで製品が使用されているため働きがいを感じ... (続きを見る)

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