回答者： 男性/ 営業部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
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| --万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | --万円 |
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| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与制度：
基本給は同業他社と比較してみても同等水準で、経験者であれば多少高めだと思います。
賞与は年1回ですが、業績に応じて配分されるため不公平な格差は発生しません。
各種手当では、意欲的に会社へ貢献した方は毎月評価があり、インセンティブとして手厚い制度で所得向上できるため、個人の実力次第では満足できる制度であると思います。
基本給は同業他社と比較してみても同等水準で、経験者であれば多少高めだと思います。
賞与は年1回ですが、業績に応じて配分されるため不公平な格差は発生しません。
各種手当では、意欲的に会社へ貢献した方は毎月評価があり、インセンティブとして手厚い制度で所得向上できるため、個人の実力次第では満足できる制度であると思います。