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株式会社トヨダ建商の働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
中途入社
すべて
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
中途入社
すべて
現職

回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2017年04月01日
勤務時間・休日休暇:1年をとおして忙しい時と暇な時の差が激しい。それにより休日も変わるので決まった休みがとりにくいことがある。休憩時間もあるが人によって取る人、取らない人がいるので安定してるとは言い難い。休憩時間がない場合でも手当てはないので働き損。

回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2017年04月01日
勤務時間・休日休暇:利益にならないことしか残業代が支給されずサービス残業が多い。
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2017年04月01日
勤務時間・休日休暇:週1回以上の休みがある為、業界の中では多い方だと思います。ゴ
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2017年04月01日
勤務時間・休日休暇:忙しくなければ社内休日通りに休めますし長期休暇もきちんとあり
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3.5
神奈川県川崎市川崎区
不動産・建設・建設
回答者: 回答なし/ 設備メンテナンス/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:休みは少ない。現場作業者はシフト休、年間休日100前後。世の... 続きを見る
3.8
神奈川県横浜市港南区日野8丁目4-13
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
勤務時間・休日休暇:週休2日制です。もっと仕事がしたければ上司に相談して休み返上... 続きを見る
2.8
東京都文京区後楽1丁目7-27
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 主任/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:残業が尋常じゃないため、休暇は取りたい時にはとれない。家庭を... 続きを見る
0.0
大阪府東大阪市西石切町3-3-20
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:働きやすくいい会社です。勤務時間もしかりしています。残業代も... 続きを見る
2.7
千葉県千葉市美浜区ひび野一丁目4番3新日本ビル
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員
勤務時間・休日休暇:現場に応じて休日も出勤しないといけませんが、私がいた現場の所... 続きを見る
3.7
東京都世田谷区瀬田1丁目22-19モンド商事ビル15 3F
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
勤務時間・休日休暇:有給休暇等は比較的取りやすい環境です。例えば、ゴールデンウィ... 続きを見る
3.2
大阪府大阪市中央区南船場1丁目18番11号SRビル長堀 15F
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間・休日休暇:休日の日数が多い。非常に社員思いの社長であり休み、育休など取... 続きを見る
4.2
愛知県清須市春日冨士塚64
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
勤務時間・休日休暇:工事現場が遠い場合などは、移動だけで1~2時間かかってしまう... 続きを見る
2.9
東京都千代田区丸の内2丁目5-2三菱ビル 12F
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員
勤務時間・休日休暇:一日延ばしの方が良く、10日程度の連休取得は、許容されている... 続きを見る
3.4
東京都新宿区西新宿8丁目17-1住友不動産新宿グランドタワー 30F
不動産・建設・建設
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
勤務時間・休日休暇:勤務時間としては基本的に9時から18時勤務ですが、通勤のしや... 続きを見る

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福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(0件)事業展望・強み・弱み(0件)
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