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口コミ投稿日：2023年06月14日
口コミ投稿日：2022年05月13日
回答者： 女性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
4.3
口コミ投稿日：2022年08月07日
回答者： 女性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.1
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 300万円 | 21万円 | 3万円 | 25万円 |
| 年収 | 300万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 21万円 |
| 残業代（月） | 3万円 |
| 賞与（年） | 25万円 |
口コミ投稿日：2022年02月19日
回答者： 女性/ 営業部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業部
3.8
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 300万円 | 20万円 | 0万円 | 40万円 |
| 年収 | 300万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 20万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 40万円 |
口コミ投稿日：2022年05月13日
回答者： 女性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
4.3
口コミ投稿日：2022年07月03日
回答者： 女性/ 接客/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
2.7
口コミ投稿日：2022年02月01日
回答者： 女性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.2
口コミ投稿日：2022年08月07日
回答者： 女性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.1
口コミ投稿日：2022年08月23日
回答者： 女性/ 販売員/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.3
口コミ投稿日：2022年02月19日
回答者： 女性/ 営業部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業部
3.8
口コミ投稿日：2022年07月03日
回答者： 女性/ 接客/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
2.7
口コミ投稿日：2022年03月03日
回答者： 女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.7
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 320万円 | 23万円 | 0万円 | 50万円 |
| 年収 | 320万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 23万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 50万円 |
口コミ投稿日：2022年02月01日
回答者： 女性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.2
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 320万円 | 21万円 | 5万円 | 70万円 |
| 年収 | 320万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 21万円 |
| 残業代（月） | 5万円 |
| 賞与（年） | 70万円 |
口コミ投稿日：2022年03月03日
回答者： 女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.7
口コミ投稿日：2023年05月24日
回答者： 女性/ ファッションアドバイザー/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.4
口コミ投稿日：2021年02月28日
回答者： 女性/ ファッションアドバイザー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業部/ カテゴリーリーダー
3.7
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 350万円 | 23万円 | --万円 | 50万円 |
| 年収 | 350万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 23万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | 50万円 |
口コミ投稿日：2021年03月02日
回答者： 女性/ 店頭販売員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部
3.2
口コミ投稿日：2021年02月28日
回答者： 女性/ ファッションアドバイザー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業部/ カテゴリーリーダー
3.7
口コミ投稿日：2022年06月29日
回答者： 女性/ 販売・接客スタッフ、売り場担当（アパレル・ファッション）/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.5
口コミ投稿日：2021年09月29日
回答者： 女性/ レディースカテゴリーリーダー/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
1.5
口コミ投稿日：2023年05月24日
回答者： 女性/ ファッションアドバイザー/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.4
口コミ投稿日：2022年06月29日
回答者： 女性/ 販売・接客スタッフ、売り場担当（アパレル・ファッション）/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.5
口コミ投稿日：2023年05月24日
回答者： 女性/ ファッションアドバイザー/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.4
口コミ投稿日：2022年06月29日
回答者： 女性/ 販売・接客スタッフ、売り場担当（アパレル・ファッション）/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.5
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 200万円 | 17万円 | 0万円 | 25万円 |
| 年収 | 200万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 17万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 25万円 |
口コミ投稿日：2022年06月29日
回答者： 女性/ 販売・接客スタッフ、売り場担当（アパレル・ファッション）/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.5
口コミ投稿日：2022年06月29日
回答者： 女性/ 販売・接客スタッフ、売り場担当（アパレル・ファッション）/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.5
口コミ投稿日：2021年03月02日
回答者： 女性/ 店頭販売員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部
3.2
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 250万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 250万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
口コミ投稿日：2021年11月16日
回答者： 女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
1.7
口コミ投稿日：2023年01月27日
回答者： 女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
1.7
口コミ投稿日：2023年06月14日
回答者： 女性/ 営業部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業部
3.8
口コミ投稿日：2023年06月14日
回答者： 女性/ 営業部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業部
3.8
口コミ投稿日：2023年02月17日
回答者： 女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 営業部/ カテゴリーリーダー
3.3
口コミ投稿日：2023年02月17日
回答者： 女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 営業部/ カテゴリーリーダー
3.3
口コミ投稿日：2023年09月26日
回答者： 女性/ 店頭販売員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業部
3.2
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 250万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 250万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
株式会社デイトナ・インターナショナルの女性の口コミ（130件）
ライトハウス（旧：カイシャの評判）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社デイトナ・インターナショナルの評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
回答者： 女性/ 営業部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業部
店舗によって変わります。忙しい店舗に配属されると残業が増えます。ただ残業代は出るので、特に残業が嫌だと思うこともなかったです。日中終わらないことが多いので仕方ないと言った形。平日だと休み希望は通りやすいが、年末年始は必ず出勤になる。休みの日でも構わず連絡は来るので、ライフワークバランス面は△。
多様な働き方支援:
副業は申請が通ればできるようですが、審査がかなり厳しい。