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株式会社コスモライフの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
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その他
新卒入社

回答者: 男性/ 設備/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年11月29日
企業カルチャー・社風:風通しは悪くないと思う。検討した内容等は聞いてもらえるしア
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回答者: 回答なし/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2022年03月23日
企業カルチャー・社風:風通しが良く、どんな小さなことでも誰かが困っていると必ず多
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月22日
企業文化・社風・組織体制:各業界がウォーターサーバー業に進出しているので、これか
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月27日
企業文化・社風・組織体制:何人も退職者が出ている部署があるのに、見て見ぬ振りをさ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月27日
企業文化・社風・組織体制:社長が若く、現場に寄り添い、わかりやすく同じ目線で話を
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3.0
岐阜県恵那市大井町180番地の1
流通・小売・スーパー・コンビニエンスストア
回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:業績は、伸びているが人手不足で、新人が多い印象。まだ、会社の... 続きを見る
3.2
滋賀県野洲市
流通・小売・スーパー・コンビニエンスストア
回答者: 男性/ サービス/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:体育会系大きい声での挨拶組織体制・コミュニケーション:独立だ... 続きを見る
3.2
東京都港区芝浦3丁目1-21msb Tamachi 田町ステーションタワーS 9F
流通・小売・スーパー・コンビニエンスストア
回答者: 男性/ バイト/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート
企業カルチャー・社風:カルチャーに関しては実力主義だけでなく マオリとチームワーク... 続きを見る
3.2
大阪府東大阪市渋川町3丁目9-25
流通・小売・スーパー・コンビニエンスストア
回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:自分の配属していた店舗では、社員やパートとのコミュニケーショ... 続きを見る
2.9
東京都北区豊島2丁目
流通・小売・スーパー・コンビニエンスストア
回答者: 男性/ 販売促進/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 商品企画部/ 課長
企業カルチャー・社風:勤勉真面目で不正をさせない風土が出来上がっている。... 続きを見る
2.9
東京都文京区本郷2丁目27-20本郷センタービル 7F
流通・小売・スーパー・コンビニエンスストア
回答者: 男性/ 責任者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 給食事業部/ 責任者
企業カルチャー・社風:人員不足でもなかなか助けてもらえず、本社からの支援は少ない。... 続きを見る
3.3
愛知県海部郡大治町大字西條字附田106-3
流通・小売・スーパー・コンビニエンスストア
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】??仕事内容業態や出店施設により違... 続きを見る
2.9
東京都豊島区東池袋5丁目51-12
流通・小売・スーパー・コンビニエンスストア
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:社風は明るくて良いと思います。仕事が楽しいかどうかは人により... 続きを見る
3.2
兵庫県神戸市中央区大日通1丁目2-18
流通・小売・スーパー・コンビニエンスストア
回答者: 男性/ 販売担当/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 惣菜部門/ なし
組織体制・コミュニケーション:部門がいくつかにわかれるが、どの部門にも必ず社員が2人以上い... 続きを見る
3.8
北海道札幌市中央区北一条西一丁目6番地 さっぽろ創世スクエア25F
流通・小売・スーパー・コンビニエンスストア
回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:良くも悪くも自主性が重視されます。上層部が何を望んでいるかを... 続きを見る

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