口コミ投稿日:2022年09月18日
口コミ投稿日:2023年10月12日
回答者: 男性/ ランナー/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ ブライダル
3.3
口コミ投稿日:2023年06月21日
回答者: 男性/ サービススタッフ/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ ブライダル
3.2
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3.2
東京都新宿区新宿4丁目2-18新宿光風ビルディング 4F
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【役職者の魅力】役職者になれる基準が明確であり、希望する場合...
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3.2
京都府京都市下京区烏丸通七条下る東塩小路町721-1
旅行・レジャー・宿泊
回答者: 女性/ ホテルスタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:若い社員でも挑戦する機会をたくさん与えてくれる会社。上司や先...
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3.2
東京都港区芝公園1丁目5-10
旅行・レジャー・宿泊
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:スタッフ同士で良い仕事をしたことについて褒め合う「GoodJ...
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3.3
大阪府大阪市中央区谷町1丁目2-10
旅行・レジャー・宿泊
回答者: 女性/ 宿泊業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
企業カルチャー・社風:風通しはいい。組織体制・コミュニケーション:店舗にもよるだろ...
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2.9
東京都豊島区南池袋1丁目10-13
旅行・レジャー・宿泊
回答者: 男性/ 支配人/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:体育会系と感じるシーンが多い。基本的に縦割りのため、風通しが...
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3.2
東京都文京区関口2丁目10-8
旅行・レジャー・宿泊
回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:やはり、すこし年功序列といったところがあり、上下の関係という...
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2.6
京都府京都市伏見区
旅行・レジャー・宿泊
回答者: 男性/ フロント/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:特になし。大人しくしているのが一番組織体制・コミュニケーショ...
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3.7
沖縄県八重山郡竹富町字竹富1955番地
旅行・レジャー・宿泊
回答者: 女性/ 接客/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:仕事が人生の人たちの集まり。組織体制・コミュニケーション:施...
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3.0
東京都千代田区神田駿河台3丁目4番地龍名館本店ビル9階南
旅行・レジャー・宿泊
回答者: 女性/ サービス接客業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
組織体制・コミュニケーション:社員同士ミーティングは頻繁に行われてたイメージダイバーシティ...
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3.2
東京都千代田区神田錦町2丁目5-16名古路ビル新館 8F
旅行・レジャー・宿泊
回答者: 女性/ フロント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:人手不足なので自分がやりたいことは声をあげれば基本的に任せて...
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株式会社クーポール会館のカテゴリ別口コミ(31件)
株式会社クーポール会館の回答者別口コミ(8人)
- サービス業 正社員/ 在籍16~20年/ 現職/ 新卒/ 男性
2021年時点の情報
3.5
最新の回答:2021年06月26日
- ブライダル / ランナー アルバイト・パート/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2019年時点の情報
3.3
最新の回答:2023年10月12日
- ブライダル / サービススタッフ アルバイト・パート/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2019年時点の情報
3.2
最新の回答:2023年06月21日
- 接客部 / 接客給仕業 正社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2018年時点の情報
1.8
最新の回答:2023年09月28日
- 調理師 正社員/ 在籍21年以上/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2017年時点の情報
3.0
最新の回答:2021年08月22日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社クーポール会館の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ サービス業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
会社のシステムはしっかりしつつ、アットホームな面も有りました。
組織体制・コミュニケーション:
どの部署でも仕事以外のプライベートな事も誰でも話せる環境でした。
ダイバーシティ・多様性:
お客様も人種.国籍などさまざまな方のご来店が有りました。